Крупная западная компания запускает новый проект модернизации традиционной розницы.

• Задачи, обязанности:
Служебные поездки на постоянной основе (разъездной характер работы)с целью посещения существующих клиентов
Проведение анализа и принятие решения об участии клиента в проекте модернизации
Подготовка проекта модернизации для заинтересованных клиентов
Проведение встреч и переговоров с заинтересованными в модернизации своих магазинов клиентами
Осуществление ежедневного контроля над своевременным выполнением процесса модернизации магазинов клиента, осуществление корректирующих действий в процессе модернизации
Выполнение поставленных целей по модернизации магазинов в установленные сроки, устанавливаемые непосредственным руководителем
Разработка ежегодного плана действий по каждому торговому центру или Региону, в соответствии с поставленными целями по модернизации магазинов клиентов
Обновление информации о клиенте по принятым в Компании формам
Обновление на регулярной основе знаний о продуктах, ценах, рынке, конкурентах группы клиентов «Трейдеры» в соответствии с целями Компании
Сбор и передача информации о потребностях клиентов (ассортимент, цена, упаковка) в центральный офис компании
Составление и своевременное предоставление отчетности непосредственному руководителю.

• Требования:
Возраст 25-32
Высшее образование
Аналогичный опыт работы
Навыки продаж, навыки ведения переговоров, коммуникативные  способности, высокая самоорганизация
Опыт руководящей работы желателен
Клиентоориентированность
Умение самостоятельно и быстро принимать решения, ориентироваться на успех, самомотивация
Знание формирования и расчета прибыли
ПК-уверенный пользователь, знание (Power Point, Excel, Word)
Права категории В, стаж вождения от 3 лет.

• Условия и компенсации:
График работы сменный (ненормированный рабочий день)
Оформление по ТК РФ
Отпуск – 31 день
ДМС
Льготное питание
Корпоративный автомобиль
оклад 60000 + Бонусы по результатам работы.

Раздина Дарья (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 357

Представительство международной компании.

• Задачи, обязанности:
Подбор и продажа элитной светотехники производства Италии, Франции, Германии, Англии, Америки в стилистических и финансовых рамках, заданных заказчиком;.
Работа с клиентами по каталогам, оформление пакета документов для заказчика.
Оформление заказа в соответствии с требованиями производителя.
Оформление документов в программе 1С бухгалтерия.
Отслеживание оплат, отгрузки и доставки товара к заказчику.

• Требования:
Муж/Жен.
Возраст 25-40 лет.
Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.
Знание техн. характеристик, знание основных производителей Италии, Германии, США, Англии, Франции в премиум сегменте.
Владение одним из иностр. языков (англ./немец./итал.) является преимуществом.

• Условия и компенсации:
З/п от 100 000 (оклад + %).
График работы 5/2 с 10.00 - 19.00.
Оформление по ТК РФ.
Ст. м. Смоленская/ Арбатская.
Перспективы карьерного и финансового роста.

Волкун Александра (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 329

Официальный дистрибьютор искусственного камня.

• Задачи, обязанности:
Внедрение продукта компании в проекты строительства жилых и коммерческих сооружений.
Выполнение бюджетных показателей.
Консультирование клиентов по ассортименту.
Ведение переговоров.
Заключение договоров.
Ведение отчетности в рамках своей должности.

• Требования:
Мужчина.
Возраст от 30 до 50 лет.
Высшее образование.
Наличие связей в строительных, архитектурно-проектных бюро, институтах.
ПК - MS Office.
Опыт работы с частными архитекторами и дизайнерами.
Знание проектной документации.
Желательно наличие личного а/м.
Полное понимание схемы внедрения и дальнейшее сопровождение объектов.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
Оформление по ТК РФ.
Место работы: м.Добрынинская, м.Серпуховская.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

Продажа грузовых и легковых шин.

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов (обзвоны, личные встречи).
Составление коммерческих предложений.
Заключение и отслеживание договоров.

• Требования:
Мужчина.
Возраст 26-46 лет.
Высшее образование желательно.
Опыт в продажах шин от года.
ПК - 1С.
Активная жизненная позиция. Грамотная речь. Наличие переговорных навыков.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад + % (оговаривается индивидуально).
Место работы - м.Белорусская.
Оформление согласно ТК.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

Производство гибкой упаковки.

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов.
Ведение переговоров, заключение договоров.

• Требования:
Мужчина, женщина.
Возраст до 40 лет.
Высшее образование желательно.
Опыт работы менеджером по продажам упаковки от года.
ПК - MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад (обсуждается индивидуально) + %.
Оформление по ТК РФ.
Место работы: м.Тимирязевская.
Перспективы карьерного роста.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22   23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33