Эксклюзивный дистрибьютор известного французского бренда профессиональной косметики.

• Задачи, обязанности:
Работа с клиентами (профессиональные магазины, салоны красоты, региональные дистрибьюторы).
Консультирование по ассортименту косметической линии (премиум сегмент).
Проведение презентаций продукта для клиентов.
Формирование заказов.
Обеспечение отгрузок.
Ведение документации.
Расширение клиентской базы: поиск и привлечение клиентов.
Анализ продаж.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в Москве на аналогичной должности в крупных парфюмерно-косметических компаниях от года.
Уверенный пользователь ПК.

• Условия и компенсации:
Окладная часть в зависимости от опыта работы от 20 000 – 36 000 рублей + % от оборота, в среднем совокупный доход составляет 50 000 – 60 000 рублей.
Оформление по ТК.
Соц. пакет (мобильная связь, ноутбук).
Территориально центр.

Хруленко Юлия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 230

Торгово-производственная компания (модная женская одежда премиум класса).

• Задачи, обязанности:
Анализ и планирование продаж региональных магазинов;.
Контроль выполнения плановых показателей и их улучшение: оборот, план продаж, количество покупателей, средний чек и т.д.
Контроль над соблюдением принципов мерчендайзинга и тогового дизайна;.
Участие в формирование ассортиментной матрицы.
Осуществление коммуникаций между головным офисом и магазинами;.
Управление персоналом;.
Мотивация сотрудников магазина, обучение персонала, внедрение дополнительных мотивационных стимулов;.
Внедрение новых технологий работы в магазинах;.
Минимизация расходов и повышение эффективности коммерческой деятельности магазинов;.
Разработка и проведение мероприятий по повышению качества торгового процесса;.
Поиск и внедрение улучшений в работе магазинов;.
Участие в разработке бизнес-процессов и стандартов.

• Требования:
Мужщина.
28-45 лет.
Высшее образование.
Готовность к командировкам.
Опыт работы в аналогичной должности в сетевых компаниях от 2-х лет.
Сфера бизнеса только одежда, обувь, текстиль.

• Условия и компенсации:
Заработная плата по договоренности.
ТК РФ, отпуск, больничный.
Офис: ЦАО.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Крупная российская торгово-производственная компания (ТНП, товары для дома).

• Задачи, обязанности:
Формирование стратегии развития и планирование продаж по направлению «опт».
Организация работы отдела, оптимизация существующих бизнес-процессов.
Достижение ключевых показателей по развитию, приросту клиентской базы, поиск альтернативных рынков сбыта в рамках РФ.
Мониторинг конкурентной среды, участие в формировании ассортиментной и ценовой политик.
Управление персоналом (40 человек).

• Требования:
М/ж 30-45 лет.
Высшее образование (техническое, экономическое).
Опыт работы не менее 3-х лет на аналогичной должности в сегменте “ТНП”.
Успешный опыт формирования команды и управления коллективом отдела продаж.
Готовность к командировкам и ненормированному рабочему дню.
Стрессоустойчивость, высокий уровень развития коммуникативных навыков, лидерство.
Системное мышление, навык решения сложных управленческих задач.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается в индивидуальном порядке (оклад + бонусы).
Пятидневка с 9 до 18.
М.Полежаевская.

Ощаповская Наталья (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 244

Производственно-торговая компания (керамический кирпич, черепица, мансардные окна и др.).

• Задачи, обязанности:
Формирование клиентской базы.
Ведение переговоров с корпоративными клиентами (продвижение продукта и услуг компании).
Клиентская работа.

• Требования:
Мужчина, женщина.
Возраст от 40 до 50 лет.
Техническое либо строительное образование (желательно высшее).
Опыт клиентской работы от 3 лет.
Обязательно наличие своего а/м.
ПК - MS Office, жел.1С.

• Условия и компенсации:
Заработная плата 40250 рублей gross.
Квартальные премии + компенсация за а/м в размере 10.000 рублей.
Оформление согласно ТК, индексация заработной платы.
Место работы: м.Беговая.

Кейзик Светлана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 196

Дистрибьютор оборудования для пищевой промышленности.

• Задачи, обязанности:
Поиск потенциальных клиентов, консультации клиентов.
Развитие долгосрочных деловых отношений с ключевыми клиентами.
Подбор оборудования и формирование коммерческого предложения.
Проведение презентаций.
Заключение договоров.
Сопровождение сделок, оформление документов, своевременный контроль оплаты и поступления денег.
Развитие долгосрочных деловых отношений с ключевыми клиентами.

• Требования:
Высшее образование по специализации технолог.
Успешный опыт прямых продаж.
Владение английским или немецким языком (как Плюс).
Готовность к командировкам по РФ.
Коммуникабельность, энергичность, желание работать и зарабатывать, ориентированность на клиента.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: окладная часть 50 000 руб.net. + % от продаж.
ДМС, корпоративное авто.
Оплата командировочных.
Компенсация расходов на бензин, мобильную связь, обеды.
Компания проводит обучение сотрудников, предусматриваются стажировки за рубежом на заводах-изготовителях оборудования.
Современный офис.
Месторасположение: м. Пролетарская.

Абусева Рената (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 141

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26   27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39