Ведущая иностранная производственно-торговая компания (сантехника, плитка, мебель и аксессуары для ванных комнат).

• Задачи, обязанности:
Активный поиск и привлечение клиентов.
Ведение переговоров, проведение презентаций и обучающих мероприятий для клиентов.
Документальная поддержка клиентов.

• Требования:
Муж., жен., 29-35 лет.
Опыт проектных продаж (клиенты: строительные компании, архитектурные бюро, и т.д.) аналогичной продукции.
Английский язык - хороший уровень владения.
Водительские права кат. В и стаж вождения от года.

• Условия и компенсации:
Готовность к командировкам (1-2 раза в месяц).
Центр, з/п от 65 000 рублей (nett, белая) + % + корпоративный ноутбук + моб. связь + ДМС (после прохождения испытательного срока).

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Представительство международного концерна (производитель режущих станков в технологиях точения и фрезерования).

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов и работа с существующей клиентской базой (промышленные предприятия).
Проведение переговоров и презентаций.
Подготовка технико-коммерческих предложений.
Участие в отраслевых выставках.
Ведение отчетности.

• Требования:
Мужчина.
От 20 до 45 лет.
Высшее техническое образование .
Знание токарного и фрезерного оборудования - ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ ТРЕБОВАНИЕ.
Знание немецкого или английского языка.
Опыт работы от года в аналогичной должности.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Зарплата: 50000 - оклад + проценты от продаж. (белая).
Предоставление автомобиля, ПК, оплата мобильной связи.

Дутова Виктория (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Крупный российский холдинг на новое направление – молодежной бренд одежды (собственная розничная сеть).

• Задачи, обязанности:
Поиск и оценка производителей.
Отслеживание тенденций моды отбор и заказ коллекций.
Организация презентаций коллекций для собственных розничных магазинов.
Разработка ассортимента моделей.
Размещение заказов на производство.
Участие в примерках экспериментальных образцов, ведение документации на модель, формирование ассортиментных матриц.
Контроль сроков производства.

• Требования:
Муж./жен. от 27 лет.
Профильное высшее образование (конструктор, дизайнер).
Опыт работы в области разработки и продажи одежды не менее 3 лет.
Опыт и знания в сфере закупок одежды, знание торгового процесса, товародвижения, ценообразования, оптимизация продаж.
Знания технологических процессов производства одежды; основы конструирования, материаловедения и промышленной технологии одежды; стандартов качества швейной продукции; основы управления качеством на различных этапах разработки и производства товара.
Опыт работы с поставщиками ЮВА, Турции, Бангладеш.
Наличие базы данных поставщиков.
ПК: пакет программ на уровне пользователя MS Office (Word, Excel) Illustrator, Corel Draw.
Английский язык – upper-intermadiate.

• Условия и компенсации:
З/п от 60 000 + бонусы по результатам работы.
Оформление по ТК.
Соц. пакет (оплата моб. связи, больничные, отпуска.
Скидки на продукцию компании.

Бармина Маргарита (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 233

Крупная российская компания, занимающаяся продажей электротехнической продукции.

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов.
Прием заявок.
Оформление сопутствующей документации.
Контроль отгрузок.

• Требования:
Возраст от 23 до 40 лет.
Высшее образование обязательно, желательно техническое.
Знание электротехнической, светотехнической и кабельно-проводниковой продукции.
Опыт работы в сфере продаж от 1,5 лет.
ПК- уверенный пользователь, 1С: Управление торговлей.

• Условия и компенсации:
Работа в надежной и стабильной компании (более 16 лет на рынке).
З.п. от 50 000 руб. в м. Варшавская (5 минут пешком).
График 5/2 с 9-00 до 18-00, оформление согласно ТК РФ.
Уровень дохода оклад 35 000 руб. + % (высокие!).
Возможность обучения и карьерного роста.

Гурьянова Татьяна (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 145

Российский строительный холдинг.

• Задачи, обязанности:
Участие в гос. торгах (в основном на поставку оборудования).
Правовой анализ тендерной документации.
Подготовка тендерной документации, письменных заключений, правовых обоснований.
Общение с тендерными комитетами.
Представление интересов компании на аукционах.

• Требования:
Возраст от 28 лет.
Аналогичный опыт работы от 2-х лет в гос. торгах - обязательно.
Наличие опыта работы в строительной компании или с тендерами на поставку сложного оборудования - обязательно.
Активная жизненная позиция, коммуникабельность.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Официальное оформление.
Оклад 50000 рублей net.
График работы: 5/2, 9:00-18:00.
Территориально: м. Смоленская.

Бочоришвили Ирма (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 127

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31   32  33  34  35  36  37  38  39