Менеджер по продажам расходных материалов и биологических сред для лабораторий. [г. Москва]

вакансия №30789

Компания занимается бизнесом в области здравоохранения.

• Задачи, обязанности:
Расширение клиентской базы.
Поиск клиентов.
Проведение презентаций продукции.
Выстраивание долгосрочных взаимоотношений с клиентами.
Заключение договоров.
Командировки по РФ по мере необходимости.

• Требования:
Возраст от 28 до 50 лет.
Высшее образование медицинское (лаборант, бактериолог, инфекционист, эпидемиолог) или биологическое (микробиолог, вирусолог, бактериолог).
Опыт активных продаж в медицинской (лабораторной) сфере от 2 лет. Опыт продаж в ЛПУ, НИИ и др.
Знания в области биологии, микробиологии, особенностей работы бак. лабораторий.
ПК - MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: На испытательный срок 40.000 рублей gross + премия; основная - 44.000 рублей gross + % от продаж.
Оформление по ТК РФ.
Оплата мобильной связи, проездного (при наличии а/м оплата ГСМ), через год – ДМС.
График работы: 5/2 с 9.00 в офисе, далее – выезды к клиентам.
Место работы: САО.

Кейзик Светлана (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 196

Account-manager. [г. Москва]

вакансия №30816

Крупное BTL-агентство.

• Задачи, обязанности:
Поддержание контакта с клиентами, организация работы с ними.
Налаживание эффективной обратной связи с клиентами.
Формирование и ведение клиентской базы данных.
Анализ конкурентной среды.
Участие в специализированных мероприятиях, конференциях.
Участие в "мозговых штурмах" по разработке спецпроектов.
Постоянный мониторинг рынка BTL-услуг.

• Требования:
Мужчина/женщина, 25-40 лет.
Профильное высшее образование (маркетинг/реклама).
Опыт работы в BTL-агентстве, наличие личного опыта работы с крупными рекламодателями (желательно из сектора FMCG).
Свободное владение английским языком.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается индивидуально.
М. Дмитровская.

Барсукова Наталья (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 136

Специалист по направлению "Лучевая терапия". [г. Москва]

вакансия №31500

Крупный дистрибьютор медицинского оборудования и лекарственных средств.

• Задачи, обязанности:
Разработка и поддержка в актуальном состоянии плана маркетинга по продукту.
Мониторинг динамики доли рынка.
Мониторинг динамики клиентской базы и финансовых показателей.
Мониторинг данных по конкурентам (объем продаж, доля на рынке, репутация, маркетинговая стратегия).
Проведение при необходимости обучения врачей работе на оборудовании.
Прогнозирование перспективы развития товарной группы (по данным конкурентного анализа, экспертного опроса OL).
Прогнозирование потребительского спроса.
Организация продвижения (в соответствии с планом маркетинга).
Оказание экспертного содействия Менеджерам по продажам.

• Требования:
Высшее медицинское образование.
Опыт работы врачом/заведующим отделением.
Опыт продаж оборудования для лучевой терапии.
Знание основных производителей рентгеновской техники.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Достойный уровень заработной платы.

Барсукова Наталья (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 136

Директор по проектным продажам. [г. Москва]

вакансия №31977

Крупный дистрибьютор медицинского оборудования и лекарственных средств.

• Задачи, обязанности:
Планирование и обеспечение исполнения бюджета комплексных проектов.
Организация и контроль работ по выявлению и формулированию потребностей в комплексных продуктах и услугах Компании для решения конкретных задач региона, города, лечебного учреждения (концепция комплексного решения).
Выстраивание системы работ от сформулированной потребности к генерированию комплексных проектов (наполнение концепции конкретными продуктами и услугами Компании) и их реализации на стадии предпроекта.
Планирование и организация работы по комплексным проектам, обеспечение интеграции ресурсов Компании на стадии предпроекта.
Формирование устойчивого спроса к комплексным продуктам и услугам Компании.
Развитие и расширение присутствия комплексных продуктов и услуг Компании на рынке.
Организация и контроль текущего взаимодействия региональных менеджеров по проектным проаджам с региональными отделениями Федеральной Антимонопольной Службы с целью отстаивания интересов Компании, Заказчиа и производителя в рамках комплексных проектов, непосредственное участие при необходимости.

• Требования:
Высшее образование (медицинское/экономическое/техническое).
Дополнительное образвоание в области менеджмента (желательно).
Опыт продаж комплексных проектов, комплексного оснащения ЛПУ, опыт участие в проектах реконструкции ЛПУ.
Отличный управленческий опыт.

• Условия и компенсации:
Оклад от 200-250 тыс. рублей + %.
Соцпакет в соответствии с ТК.

Барсукова Наталья (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 136

Директор по маркетингу. [г. Москва]

вакансия №32303

Издательский дом.

• Задачи, обязанности:
Руководство департаментом маркетинга и продаж компании.
Анализ поведения клиента.
Поиск новых рыночных ниш.
Оптимизация структуры компании.

• Требования:
М/ж, 30-45 лет.
Высшее техническое образование.
Опыт работы на руководящей должностиот 3х лет.
Свободное знание английского языка.

• Условия и компенсации:
Заработная плата по результатам собеседования.
Командировки: Китай, Европа.
ДМС, допол.отпуск.

Базылева Ирина (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 123

Региональный менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №28776

Российская производственно-торговая компания (женская одежда).

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов по регионам для открытия новых магазинов под брендом компании.
Презентация продукции компании.
Заключение договоров и сопровождение сделок.
Увеличение клиентской базы.

• Требования:
Опыт работы от 2-х лет с одеждой.
Наличие собственной клиентской базы будет преимуществом.
Умение вести переговоры и налаживать контакты с людьми.
Активная жизненная позиция.
Успешные продажи, подтвержденные предыдущим опытом.

• Условия и компенсации:
Офис метро Комсомольская.
Оформление по ТК.
Заработная плата 40 000рублей в месяц оклад+ % от продаж (обсуждается с успешными кандидатами).
Возможны командировки в регионы.

Базылева Ирина (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 123

Менеджер по продажам.

вакансия №26430

Торговая компания (натуральная оболочка для мясной промышленности).

• Задачи, обязанности:
Формирование собственной клиентской базы.
Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
Выполнение плана продаж.

• Требования:
Профильное образование (пищевое ) приветствуется.
Опыт работы в сфере продаж от года.
Знание данного сегмента рынка, основных игроков.
Опыт работы технологом приветствуется.

• Условия и компенсации:
Заработная плата : оклад - 40 000 рублей + %.
М. Улица Академика Янгеля.

Базылева Ирина (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 123

Региональный менеджер по работе со странами ближнего зарубежья. [г. Москва]

вакансия №31660

Иностранный производитель мелкой бытовой техники.

• Задачи, обязанности:
Анализ рынков стран СНГ: продажи, конкурентная активность, каналы дистрибуции.
Заключение контрактов с ключевыми клиентами.
Участие в планирование и контроль над выполнением плана продаж.
Контроль над оплатой.
Участие в разработке и проведении программ по продвижению ТМ.
Проведение тренингов по продукту и технологиям продвижения.
Поддержка клиентов в переговорном процессе с ключевой розницой.
Управление ТП (на базе компаний клиентов).
Документальное сопровождение продаж (подготовка «импортных» контрактов и дистрибьюторских договоров в условиях единого таможенного пространства).

• Требования:
Опыт развития новых территорий: анализ рынка, проведение переговоров с потенциальными партнерами, подготовка решения о вводе новых партнеров.
Опыт продаж на позиции не ниже территориального представителя от 2-х лет.
Опыт управления продажами дистрибьютора.
Опыт управления командной ТП.
Желателен опыт работы в странах СНГ.
Знание Excel на уровне продвинутого пользователя: формулы, сводные таблицы, анализ больших массивов данных.
Знание английского языка на уровне не ниже Upper Intermediate.
Готовность к командировкам (до 50% рабочего времени).

• Условия и компенсации:
Совокупный доход до 100000 рублей (ежемесячная зарплата - 60 000 рублей / месяц gross + бонус квартальный и годовой).
Медицинская страховка, включая стоматологию.
Предоставление и оплата мобильного телефона согласно лимиту.

Удовенко Маргарита (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 111

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №30301

Услуги бизнес образования (бухгалтерские, финансовые, юридические семинары).

• Задачи, обязанности:
Активный поиск клиентов (холодные звонки, информационная рассылка).
Работа с существующей базой клиентов.
Проведение телефонных презентаций.
Актуализация базы данных.

• Требования:
Мужчина/Женщина.
20-30 лет.
Высшее или неоконченное высшее образование.
Опыт работы оператором call-центра, менеджером по продажам в телемаркетинге от года.
ПК — MS Office, Internet.
Гражданство РФ.
Хорошие коммуникативные навыки.
Грамотная устная и письменная речь.
Стрессоустойчивость.

• Условия и компенсации:
Место работы: м. Проспект Мира.
Заработная плата: от 45 000 рублей (оклад+%).
График работы 5/2 с 9 до 18.

Истомин Вадим (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 221

Менеджер-консультант. [г.Москва, Балашиха, Зеленоград, Видное, Раменское]

вакансия №32212

Крупная торгово-производственная компания (ТНП).

• Задачи, обязанности:
Консультирование клиентов о продукции компании (без поиска клиентов).
Расчет стоимости оконных конструкций.
Заключение договоров с клиентами.
Сопровождение сделки.
Ведение клиентской базы.

• Требования:
Возраст: от 25 до 40 лет.
Образование: средне-специальное, высшее.
Опыт работы: от года аналогичной работы в розничных продаж строительно-отделочных материалов, бытовой техники, в салонах мебели, салонах сотовой связи.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 30000 рублей (оклад + %).
Оформление по ТК РФ, обучение за счет компании, соц. пакет.
Место работы: м. Митино, Сокол, Пролетарская, Багратионовская, Семеновская, Сходненская и др.

Истомин Вадим (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 221

Менеджер по активному поиску клиентов. [г. Москва]

вакансия №32432

Салон итальянской мебели.

• Задачи, обязанности:
Поиск клиентов, установление контактов с клиентами.
Первичная презентация компании.
Организация встречи в салоне клиентов с дизайнерами.

• Требования:
Возраст: от 25 лет.
Образование: высшее - желательно.
Опыт работы: в продажах дорогой мебели, сантехники и аналогичной группы товаров от года.
Наличие базы потенциальных клиентов желательно.
ПК: уверенный пользователь.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 30000 руб. + % от проектов.
График работы: свободный.
Оформление по ТК РФ.
Место работы: м.Ленинский проспект.

Истомин Вадим (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 221

Менеджер-консультант. [г.Москва, Долгопрудный, Королев, Химки]

вакансия №32499

Крупная торгово-производственная компания (ТНП).

• Задачи, обязанности:
Консультирование клиентов о продукции компании (без поиска клиентов).
Расчет стоимости оконных конструкций.
Заключение договоров с клиентами.
Сопровождение сделки.
Ведение клиентской базы.

• Требования:
Возраст: от 25 до 40 лет.
Образование: средне-специальное, высшее.
Опыт работы: от года аналогичной работы в розничных продаж строительно-отделочных материалов, бытовой техники, в салонах мебели, салонах сотовой связи.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 25000 рублей (оклад + %).
Оформление по ТК РФ, обучение за счет компании, соц. пакет.
Место работы: м. Митино, Сокол, Пролетарская, Багратионовская, Семеновская, Сходненская и др.

Истомин Вадим (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 221

Технический специалист (теплоизоляция, гидроизоляция, кровельные материалы). [г. Москва]

вакансия №32216

Крупный российский производитель строительных материалов.

• Задачи, обязанности:
Разработка технической и нормативной документации на материалы и системы Компании (технические условия, инструкции, чертежи, рекомендации).
Организация процесса сертификации и проведения испытаний материалов и систем.
Разработка и реализация обучающих программ для сотрудников Компании, дилеров и подрядчиков (проведение обучающих семинаров, мастер-классов, практических занятий).
Участие в семинарах, выставках и конференциях.
Техническая поддержка потребителей (техническая экспертиза объектов, консультации, разработка проектных решений).
Поддержание и развитие взаимоотношений с ведущими экспертами отрасли.
Анализ и исследование конкурентной среды на предмет появления новых материалов, систем, технических решений.
Участие в разработке и внедрение на производство Компании новых материалов, а также улучшение существующих материалов и систем.
Командировки.

• Требования:
Высшее образование (строительное или техническое).
Владение ПК: MS Office, Internet, AutoCAD - желательно.
Знания строительной физики, современных материалов и систем.
Опыт работы в должности проектировщика, инженера технадзора, менеджера проектов.
Желателен опыт работы на аналогичной позиции в производственно-торговой компании.

• Условия и компенсации:
З/п до 60.000 рублей (net) + бонусы.
Возможность профессионального развития.
Частичная компенсация питания и мобильной связи.
Оформление по ТК РФ.

Сапожникова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 229

Руководитель проектов. [г. Москва]

вакансия №32482

Российская компания, комплексных решений в области электропривода, сервисное обслуживание приводного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Контакт с заказчиком (технические и высшие руководители), создание презентаций, организация семинаров.
Разработка и реализация комплексных решений по модернизации производства на базе электропривода (мотор-редукторы, преобразователи частоты, шкафы управления).
Полное ведение проекта (полный цикл: «ТЗ – обследование – ТЭО – КП – договор – реализация»).
Командировки – ЦФО.

• Требования:
Высшее техническое образование (желательно инженер-электрик, механик).
Английский язык – технический.
Опыт продаж промышленного оборудования.

• Условия и компенсации:
З/п от 50.000 net оклад (белая) + бонусы по результатам работы.
Оформление по ТК.
Территориально – СВАО, м. Свиблово.

Сапожникова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 229

Инженер технической поддержки продаж. [г. Москва]

вакансия №32580

Российская компания, предоставление комплексных решений в области электропривода, сервисное обслуживание приводного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Подбор оборудования.
Выдача технико-коммерческого предложения на мотор-редуктор для различных применений.
Согласование их применений на производстве, отслеживание заказов.
Технические консультации.

• Требования:
Высшее техническое образование (желательно инженер-электрик, механик, электропривод).
Желателен опыт работы в качестве механика, конструктора. Рассматриваются кандидаты без опыта работы с наличием профильного образования.

• Условия и компенсации:
З/п оклад 30.000 – 35.000 руб. net (белая).
Оформление по ТК.
Территориально – СВАО.

Сапожникова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 229

Начальник отдела продаж посуды. [г. Москва]

вакансия №31336

Продажа технологического оборудования и посуды для профессиональной кухни.

• Задачи, обязанности:
Планирование работы отдела.
Ценообразование, мониторинг рынка.
Поиск новых поставщиков и клиентов.
Ведение переговоров, координация продаж.
Участие в профессиональных выставках.
Выполнение плана.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы от 2х лет в аналогичной сфере на руководящей позиции.
Знание программы 1С.
Опыт активных продаж.

• Условия и компенсации:
Уровень з/платы: оклад 60000 рублей + % от продаж, оплата мобильного телефона.
Оформление по ТК РФ.
График работы с 9.00-18.00.
Место работы: м. Бауманская (10 мин пешком).

Суслова Татьяна (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 182

Инженер-технолог. [г. Москва]

вакансия №32358

Продажа технологического оборудования для профессиональной кухни.

• Задачи, обязанности:
Управление проектами в сфере проектирования предприятий общественного питания (Отели, торгово-развлекательные центры, бизнес-центры, рестораны, кафе, бары, частные дома).
Поставка, монтаж технологического оборудования и сервисное обслуживание.
Разработка концепции проекта, коммерческих предложений с последующей их реализацией.
Принятие планировочных решений на основе требований СНиП, СанПиН.
С помощью структурных подразделений, выполнение технологического проекта.
При необходимости, защита проекта в Роспотребнадзоре. Участие в тендерах.
Взаимодействие с заказчиками, поставщиками.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в аналогичной должности от 2х лет.
Владение ПК, программными продуктами 1C 8.0 MS Office.
Знание рынка HORECA.

• Условия и компенсации:
Уровень з/платы: 50000 рублей+бонусы от проекта (совокупный доход 70000-120000 рублей), компенсация мобильной связи.
Оформление по ТК РФ.
График работы с 9.00 до 18.00.
Место работы: м. Электрозаводская (5 мин. пешком).

Суслова Татьяна (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 182

Руководитель департамента по привлечению клиентов. [г. Москва]

вакансия №32664

Российская консалтинговая компания.

• Задачи, обязанности:
Активное привлечение клиентов (юридические лица).
Организация и проведение переговоров с клиентами.
Сопровождение клиентов.

• Требования:
Высшее образование экономическое, юридическое.
Мужчина/Женщина, от 32 до 55 лет.
Прописка Москва, Московская область.
Наличие собственной базы клиентов приветствуется.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Место расположение м. Белорусская.
График 5/2 с 10:00 до 18:00.
Оклад на испытательный срок (1 месяц) 70 000 руб., далее 80 000 руб. + бонусы.

Демиденко Юлия. Доб. тел. 127

Директор по продажам. [г. Москва]

вакансия №32665

Крупная российская клининговая компания.

• Задачи, обязанности:
Ведение переговоров с существующими клиентами с целью расширения клиентской базы, допродажи.
Продажи услуг по технической эксплуатации зданий.
Активное привлечение новых клиентов (в т.ч. в регионах).
Подготовка и участие в тендерах.
Заключение договоров.
Мониторинг активности конкурентов.
Руководство отделом продаж и телемаркетинга (16 чел.).

• Требования:
Мужчина/Женщина, 35-45 лет.
Высшее образование.
Опыт работы на руководящей должности в отделе продаж клининговой компании от 3-х лет.
Опыт заключения договоров в сфере B2B, расчета смет, составления коммерческих предложений, умение общаться с руководителями разных уровней.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 150000-200 000 рублей (по результатам собеседования в компании).
Оформление по ТК РФ, оплата питания, мобильной связи, корпоративное обучение.
График работы: понедельник-пятница с 09.00 до 18.00.
Место работы: м. Калужская.

Демиденко Юлия. Доб. тел. 127

Менеджер по приему автомобилей. [г. Москва]

вакансия №32654

Автоломбард.

• Задачи, обязанности:
Консультирование клиентов и продажа услуг компании.
Оценка состояния и расчет оценочной стоимости ТС.
Проверка идентификационных номеров и документов на ТС.
Взаимодействие с отделом экспертизы.
Подготовка договоров и пакета необходимых документов.
Контроль за исполнением договоров.

• Требования:
Высшее образование, желательно техническое.
Опыт работы в комиссионном автосалоне, trade-in или автоломбарде от 2 лет.
Навыки определения состояния и стоимости ТС с пробегом.
Навыки определения состояния и стоимости ТС с пробегом.
Навыки проверки документов и идентификационных номеров.
Отличные знания автомобилей разных марок и вторичного авторынка.
Хорошие коммуникативные навыки и профессиональная интуиция.
Умение самостоятельно принимать решения.
Ответственность и обучаемость.
Презентабельная внешность.
Уверенный пользователь ПК.
Права категории В.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Конкурентоспособная оплата труда (оклад + бонус).
Бесплатное корпоративное обучение.
Хорошие перспективы роста в молодой компании.
График работы – сутки через двое или дневной 2/2.
Офисы: м. «Тульская»/м. Рижская/ м. Аэропорт/Люберецы.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Коммерческий директор. [г. Москва]

вакансия №30109

Торгово-производственная компания (торговое оборудование).

• Задачи, обязанности:
Управление коммерческой деятельностью предприятия.
Формирование маркетинговой и сбытовой стратегии компани.
Бюджетирование (финансовое и товарное планирование).
Организация достижения целевых показателей бизнеса.
Развитие каналов сбыта, построение сети дистрибуции.
Работа с заводом по формированию ассортиментной матрицы, разработка ценовой политики.
Ведение переговоров с ключевыми партнерами.
Управление персоналом.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт управления коммерческой деятельностью предприятия в секторе B2B от 3 лет.
Опыт стратегического планирования глубиной 3-5 лет и успешной реализации поставленных планов.
Опыт развития различных каналов сбыта, построения сети дистрибуции.
Развитые управленческие и коммуникативные навыки, системное мышление, стратегичность, активная жизненная позиция.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ, ДМС.
Офис: САО.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Менеджер отдела по работе с сетями DIY. [г. Москва]

вакансия №31694

Дистрибьюторская компания (двери, фурнитура).

• Задачи, обязанности:
Техническая поддержка продаж.
Работа с сетевыми клиентами (проведение переговоров с категорийными менеджерами сетей, торговых домов для развития ассортимента ).
Состовление заказов, контроль поставок в магазины.
Анализ продаж и ценовой политики, конкурентов.

• Требования:
Гражданство: Россия.
Образование: высшее.
Опыт работы с сетями DIY от 2-х лет.
Коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
Оформление по ТК РФ.
График: пн-пт, 9-18.
Офис: г. Санкт-Петербург.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Директор логистической компании (start up). [г. Москва]

вакансия №31862

Новое направление в крупной дистрибуторской компании (один из лидеров рынка).

• Задачи, обязанности:
Start up логистической компании.
Разработка стратегии развития компании.
Оптимизация существующего в компании департамента логистики, обслуживающего направление дистрибьюции.
Разработка оптимальной схемы взаимодействия существующего департамента логистики с организующимися с нуля структурами нового направления, осуществляющего предоставление логистических услуг.

• Требования:
Высшее образование в сфере логистики - как дополнительный плюс.
Опыт работы в должности Директора по развитию, Операционного/Генерального директора в крупной логистической компании обязателен.
Опыт работы в должности Директора по логистике/Руководителя отдела логистики крупной дистрибуторской/оптовой/розничной компании - как дополнительный плюс.

• Условия и компенсации:
Обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Менеджер по работе с клиентами. [г. Москва]

вакансия №32256

Клиника репродукции.

• Задачи, обязанности:
Прием и распределение входящих звонков.

Проведение телефонных консультаций клиентам по услугам клиники, их стоимости и т.д.

Запись новых пациентов на консультацию к врачам.

Работа с клиентами после неудачных попыток, работа на удержание клиентов.

• Требования:
Отличные навыки проведения телефонных переговоров, консультаций.

Опыт общения с Vip-клиентами.

Приятный голос.

Грамотная и правильная речь.

Работа на результат.

Коммуникабельность, четкость, позитивный настрой.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается по результатам собеседования.

М. Савеловская (10-15 минут пешком)

Оформление по ТК РФ.

Медицинская страховка.

Гурьянова Татьяна (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 145

Региональный менеджер. [г. Москва]

вакансия №32479

Международная компания-лидер по производству кондитерских изделий.

• Задачи, обязанности:
Развитие продаж в рамках существующей дистрибьюторской сети.
Контроль дебиторской задолжности.

Привлечение дистрибьюторов и сетевых клиентов в регионах.
Участие в проведении переговоров.
Формирование маркетинговой политики.
Управление персоналом.
Командировки.

• Требования:
Мужчина/женщина.
30-40 лет.
Высшее образование.
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2х лет.
Знание рынка FMCG (желательно кондитерка).

• Условия и компенсации:
Зп от 80 тр+ соц. Пакет.
М. Свиблово.

Кущева Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 141

Бренд- менеджер. [г. Москва]

вакансия №32480

Международная компания-лидер по производству кондитерских изделий.

• Задачи, обязанности:
Продвижение эксклюзивной ТМ на рынок.
Участие в переговорах.
Подготовка,планирование и контроль проведения трейд-маркетинговых мероприятий.
Контроль представленности в магазинах.
Командировки.

• Требования:
Высшее образование.
Мужчина/женщина.
30-40 лет.
Знание рынка FMCG (желательно кондитерка).
Опыт работы на аналогичной позиции не менее 2х лет.

• Условия и компенсации:
З/п от 75 тр, + соц.пакет.
М. Свиблово.

Кущева Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 141

Менеджер по продажам премиксов. [г. Москва]

вакансия №32431

Российская оптовая компания (премиксы, корма, монопродукты).

• Задачи, обязанности:
Прямые продажи премиксов.
Активный поиск клиентов (фермы, комбикормовые заводы и т.д.).
Проведение переговоров, выезды к клиентам (в том числе в регионы РФ), заключение договоров, развитие клиентов.
Отслеживание сроков поставок, контроль оплаты.
Участие в выставках.
Аналитика рынка.
Отчетность перед руководством.

• Требования:
Мужчина/женщина.
Опыт работы в активных продажах аналогичных продуктов от 2 лет.
Знание соответствующего рынка.
Специальное образование, как преимущество.
Активная жизненная позиция, самостоятельность, ориентация на результат.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Заработная плата: 30000-50000 рублей оклад + % от продаж.
Соц. пакет: оплата мобильной связи в командировках.
График работы: пятидневка, с 09.00 до 18.00.
Месторасположение:  ст. м. Водный стадион.

Шацкая Елена (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 258

Руководитель отдела продаж (компрессорное оборудование). [г. Москва]

вакансия №32098

Торгово-производственная компания (турецкое представительство) (компрессорное оборудование).

• Задачи, обязанности:
Организация работы и управление отделом продаж.
Выполнение календарных планов продаж.
Поиск клиентов, выезд к клиентам, кратковременные командировки.
Активные продажи компрессорного оборудования (самостоятельные в том числе).
Организационно-техническая поддержка клиентов.
Контроль дебиторской задолженности, подготовка отчетов.
Планирование поставок оборудования и запчастей к нему.

• Требования:
Возраст от 25 до 45 лет.
Знание MS Office.
Опыт работы в продажах оборудования обязателен.
Опыт управления персоналом.
Отличные коммуникативные навыки, активная жизненная позиция.

• Условия и компенсации:
График работы: 9.00-18.00.
Оформление по ТК.
Заработная плата: 70 000 - 80 000 руб + проценты.
Место работы: м. Павелецкая.

Боровец Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 208

Специалист по продукту (кардиооборудование). [г. Москва]

вакансия №32004

Торговая компания (эксклюзивные поставки кардиологического оборудования).

• Задачи, обязанности:
Изучение продукта.
Мониторинг и анализ рынка, конкурентов, тенденций, потенциальных проектов, выявление потребностей клиентов.
Проведение мониторинга государственных закупок по профильному оборудованию.
Участие в организации маркетинговых коммуникаций (разработка презентаций продуктов, организация семинаров, выставок).
Переговоры с клиентами, поддержка связи с врачами (в том числе личные посещения).
Техническая поддержка при проведении деловых переговоров.
Консультация заказчиков по профильным вопросам.
Поддержание клиентской базы.
Взаимодействие со смежными структурными подразделениями.

• Требования:
Возраст от 25 до 50 лет.
Высшее профессиональное образование инженер в медико-биологической сфере, врач.
Опыт работы на аналогичной должности либо практикующий врач, готовый развиваться в этом направлении.
Английский язык разговорный;.
Знание Word, Excel, PowerPoint, Outlook- уверенный пользователь.
Коммуникабельность.
Работоспособность.
Дипломатичность.
Ответственность.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 50 000 руб.
Оформление по ТК РФ.
ДМС.
Место работы: м. Строгино (15 минат на транспорте).

Боровец Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 208

Менеджер по продажам (оборудование). [г. Москва]

вакансия №31990

Продажи компрессорного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Активный поиск клиентов.
Ведение проектов.
Тех поддержка клиентов.
Взаимодействие с сервисной службой компании.

• Требования:
Возраст 25-35 лет.
Высшее образование, желательно техническое.
Опыт продаж сложного оборудования или сервисных услуг от 2-х лет.
Инициативность, самостоятельность, готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
З.П 40 000 руб + бонус от продаж.
Оформление по ТК РФ.
График работы 5/2 с 9.00 до 18.00.
Место расположение м Павелецкая (готовится переезд в СВАО).

Боровец Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 208

Менеджер по закупкам. [г. Москва]

вакансия №32560

Компания - лидер по оптовым продажам химического сырья.

• Задачи, обязанности:
Составление плана закупок.
Переговоры с поставщиками, ведение сделки.
Анализ данных закупок, определение наличия и потребности в материалах на текущий момент и на будущие периоды, оптимизация складских запасов.
Предоставление отчетов по итогам работы.
Обеспечение маркетинговых исследований по изучению предложений от поставщиков, уровню цен, перспектив развития рынка сбыта.
Составление прогнозов по поставкам продукции на склад.

• Требования:
Возраст до 35 лет, высшее образование.
Знание английского языка, знание китайского является плюсом.
Желательно опыт работы в закупках.
Самостоятельность, активная жизненная позиция.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.
Оформление по ТК РФ.
Командировки 30% рабочего времени.

Боровец Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 208

Менеджер по прямым продажам медицинского оборудования. [г. Москва]

вакансия №32561

Компания - поставщик ультразвуковых диагностических систем.

• Задачи, обязанности:
Поиск клиентов, презентация оборудования, закрытие сделки.
80% рабочего времени – визиты к клиентам (частные и гос. клиники М и МО).
Планирование и отчетность, анализ экономических показателей.
Участие в выставках, семинарах, публичные выступления.
Представительские функции.

• Требования:
Мужчина, женщина, 23-40 лет, гражданство РФ.
Техническое или медицинское ВО.
Успешный опыт личных прямых продаж.
Опыт работы с частными клиниками, построения отношений с владельцами и врачами.
Отличные навыки преодоления возражений и ведения переговоров с первыми лицами.
Наличие собственного авто, готовность использовать его в личных целях.
Высокая мобильность и самостоятельность.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень дохода (оклад + процент) обсуждается с успешным кандидатом.
Возможность профессионального и карьерного роста.
Оформление и социальный пакет по ТК РФ.
Компенсация личного транспорта.
Место работы: м. Юго-Западная.

Боровец Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 208

Менеджер по продукту. [г. Москва]

вакансия №32273

Крупная торгово-производственная компания (товары для офиса).

• Задачи, обязанности:
Продвижение продукции и услуг компании по направлению (бумага и бумажные изделия).
Управление ассортиментом и ценообразованием.
Переговоры с поставщиками и производителями, формирование коммерческих условий.
Обеспечение поставок под тендерные заказы.
Организация маркетинговой активности и продвижения товара.
Обучение сбытовых подразделений.

• Требования:
Возраст от 24 до 37 лет.
Высшее образование в области маркетинга приветствуется.
Опыт работы менеджером по продукту от 3-х лет в крупных компаниях.
Английский язык - приветствуется, но не является обязательным требованием.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 60000-100000 рублей (на руки) + годовой бонус.
Оформление по ТК РФ, оплачивается больничный, отпуск, есть дополнительные программы при частичной оплате со стороны сотрудника.
График: 5/2, 9:00-18:00.
Офис: м. Бауманская (10-15 минут пешком от метро).

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Менеджер бэк-офиса. [г. Москва]

вакансия №32489

Компания-поставщик качественной мебельной фурнитуры европейского производства для производителей мебели.

• Задачи, обязанности:
Поддержание постоянного контакта с существующими клиентами.
Обработка заказов, выставление счетов.
Подготовка товара к отгрузке, резервирование, контроль оплат.
Консультирование по телефону.
Работа с первичной документацией.

• Требования:
Возраст от 24 до 36 лет.
Пол Женский.
Образование Высшее.
Опыт работы в сфере оптовых продаж.

• Условия и компенсации:
Заработная плата - оклад 30 000 (на руки) + премии.
Официальное оформление по ТК РФ, бесплатное питание в офисе.
График работы ПН-ПТ с 09:00 до 18:00, в пятницу до 17:00.
М. Кунцевская, м. Киевская (корпоративный автобус до офиса).

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Руководитель складского комплекса. [Москва]

вакансия №32596

Крупная Российская компания. Продажа изделий бытового назначения.

• Задачи, обязанности:
Организация и осуществление единого порядка учета и движения товарно-материальных ценностей на складе ( 6500 кв.м).
Обработка грузов, складские операции по приемке, контролю и корректности поставок.
Планирование и оптимизация складских запасов, выявление неликвидов и организация мероприятий по их устранению.
Организация ведения необходимого документооборота, связанного с процессами складского хранения.
Разработка внутренних нормативных документов, регламентирующих работу склада.
Подготовка предложений по штатно-должностной структуре.
Координация и контроль деятельности транспортного отдела.
Организация доставки товарно-материальных ценностей до потребителя.

• Требования:
Опыт работы не менее 6-ти лет в аналогичной должности.
Английский язык –нет требований.
Высшее образование- обязательно.
Возраст: 30- 50 лет.
Пол - мужской.
Управление персоналом до 100 человек - ОБЯЗАТЕЛЬНО.
Организация логистических процессов от поставщика до конечного потребителя.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 100000 - 120 000 руб. оклад .
График работы: 5/2; 9.00-18.00.
Оформление по ТК РФ, отпуск и больничный оплачивается.
Место работы: Шереметьево.

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Бренд-менеджер. [Москва]

вакансия №32597

Крупная Российская компания. Продажа изделий бытового назначения.

• Задачи, обязанности:
Продвижение продукции по выделенному бренду (уже существующему), повышение узнаваемости и создание лояльности к бренду.
Разработка новых брендов по мере необходимости (сегментирование, позиционирование, упаковка.
Исследования рынка вверенной категории продуктов.
Контроль закупочной политики бренда (производители, товарные запасы, оборачиваемость).
Управление отношениями с поставщиками (запуск новых продуктов, переговоры, координация работы, контрактные условия, бюджеты).
Работа с ассортиментными матрицами более 300-х позиций.
Анализ рыночной ситуации, проведение маркетинговых исследований, анализ конкурентов (бренды, ассортимент, позиционирование, целевая аудитория, цены, реклама).
Контроль основных показателей развития бренда (оборачиваемость, маржинальность, валовая прибыль).

• Требования:
Опыт работы не менее 3-х лет в аналогичной должности.
Английский язык –свободный уровень владения.
Высшее образование- обязательно.
Возраст: 25-40 лет.
Пол - не имеет значения.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: совокупный доход 90000 - 160 000 руб. , оклад обсуждаектся индивидуально.
График работы: 5/2; 9.00-18.00.
Оформление по ТК РФ, отпуск и больничный оплачивается.
Место работы: м. Петровско-Разумовская.

Черная Анна (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 265

Руководитель направления продаж рекламных площадей в кинотеатрах. [г. Москва]

вакансия №32331

Известный рекламный холдинг, крупнейший медиаселлер.

• Задачи, обязанности:
Общее руководство отделом: планирование, оперативное управление, контроль.
Личные продажи, работа с сетевыми РА.
Построение и поддержание партнерских отношений с клиентами.
Подготовка и проведение презентаций для клиентов.
Составление коммерческих предложений.
Контроль своевременной оплаты счетов.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в продажах рекламы в кинотеатрах – обязателен.
Знание рынка рекламы в кинотеатрах.
Управленческий опыт желателен, но не является ключевым требованием.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: фикс + бонус, обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ, ДМС.
График работы: пн-пт, 10-19.
Место работы: м. Молодежная (10 мин. пешком).

Шахов Александр (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 147

Менеджер по продажам рекламных площадей в кинотеатрах. [г. Москва]

вакансия №32094

Известный рекламный холдинг, крупнейший медиаселлер.

• Задачи, обязанности:
Работа с РА и прямыми клиентами.
Полный цикл продаж: от активного поиска клиентов, холодных звонков до заключения контрактов.
Построение и поддержание партнерских отношений с клиентами.
Подготовка и проведение презентаций для клиентов.
Составление коммерческих предложений.
Контроль своевременной оплаты счетов.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в продажах рекламы в кинотеатрах от 1 года
Наличие клиентской базы и знание рынка рекламы в кинотеатрах.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ, ДМС.
График работы: пн-пт, 10-19.
Место работы – Молодежная.

Шахов Александр (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 147

Коммерческий директор. [г. Москва]

вакансия №32542

Управляющая компания группы промышленных предприятий.

• Задачи, обязанности:
Разработка стратегии продаж, разработка политики продаж для ТД.
Контроль за финансовыми и экономическими показателями деятельности предприятия.
Руководство разработкой мер по: ресурсосбережению и комплексному использованию материальных ресурсов, совершенствованию нормирования расхода сырья, материалов, оборотных средств и запасов материальных ценностей, улучшению экономических показателей и формированию системы экономических индикаторов работы предприятия.
Участие в выставках и имиджевых мероприятиях.
Обеспечение своевременного составления сметно-финансовых и других документов, расчетов, установленной отчетности о выполнении планов по сбыту готовой продукции, финансовой деятельности, материально-технического снабжения и работы транспорта.
Координация работы вверенных служб и подразделений.

• Требования:
Мужчина.
Возраст до 45 лет.
Опыт работы коммерческим директором на промышленных предприятиях (сектор b2b) от 5 лет.
Английский- не ниже уровня intermediate.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Достойный компенсационный пакет.
Высокая заработная плата.
Офис расположен на м. Улица 1095 года.

Харитонова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 296

Руководитель отдела развития. [г. Москва]

вакансия №32428

Торгово-производственная компания, изделия из пластика.

• Задачи, обязанности:
Организация и управление оптовыми продажами.
Организация работы отдела: обучение, мотивация и контроль сотрудников.
Обеспечение выполнения планов продаж по маржинальности и объему , в том числе путем расширения ассортимента и вводом новых продуктов.
Работа с дебиторской задолженностью.

• Требования:
Возраст от 27 до 35 лет.
Высшее образование.
Опыт работы старшим менеджером/руководителем отдела продаж от 2 лет.
Успешный опыт личных продаж (опт).
ПК - уверенный пользователь.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 80000-100000 рублей (оклад, на руки) + премии ежеквартально по результатам KPI (совокупный доход около 150000 рублей).
Оформление по ТК РФ, оплата больничного, отпуска, мобильной связи.
График работы: Пн-Пт, 9:00-18:00.
Офис: п. Нахабино, Красногорский р-он, от м. Тушинская 25 минут на маршрутке.
Командировки до 30% рабочего времени.

Романова Надежда (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 249

Территориальный менеджер. [г. Москва]

вакансия №32124

Международная компания, производитель геосинтетических материалов для инфраструктурных проектов.

• Задачи, обязанности:
Разработка бизнес-стратегии развития продаж для выделенной территории (Россия, Украина, Белоруссия).
Подготовка и согласование годового плана продаж в соответствии с бизнес-стратегией для выделенной территории.
Посещение активных и потенциальных клиентов для обсуждения их фактических или потенциальных потребностей в продукции, подготовка подходящих предложений от компании.
Мониторинг рынка в пределах территории в направлении прямых и дистрибьюторских продаж.
Осуществление продаж клиентам, переговоры, проведение презентаций, ценообразование.
Мониторинг цен и продукции конкурентов.
Управление и поддержка CRM-системы.
Составление ежемесячного отчета для Регионального менеджера, содержащего сводку данных и анализ эффективности за последний месяц, а также планируемую деятельность на предстоящий месяц, учитывая тенденции в отрасли, активности конкурентов, новые разработки.

• Требования:
Возраст от 33 до 45 лет.
Высшее техническое образование (желательно, гражданское строительство).
Опыт активных продаж по направлению геосинтетики, строительные материалы для инфраструктурных проектов.
Опыт успешных переговоров (в том числе, в командировках).
Опыт развития продаж в регионах с "нуля".
Английский язык - свободный уроень владения (обязательно!).

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 100 000 рублей ("белый" оклад, по результатам собеседования) + бонусы по мере выполнения плана продаж.
Корпоративный автомобиль, мобильный телефон.
Регулярные командировки по России, Белоруссии, Украине.

Романова Надежда (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 249

Account Manager. [г. Москва]

вакансия №30089

Крупная торгово-производственная компания, поставщик всего спектра рекламных материалов и оборудования для продвижения торговых марок на местах продаж. Существует с 1991 года.

• Задачи, обязанности:
Ведение заказов по закрепленным клиентам, поиском клиентов заниматься не нужно.
Осуществление постоянной коммуникации с клиентами.
Размещение заказов в соответствующих службах и координация подразделений в работе над данными заказами.
Контроль за завершением заказа, его отгрузкой и оплатой.

• Требования:
Возраст от 22 до 30 лет.
Желательно высшее образование.
Опыт от 1 года в продажах POS-материалов, либо в схожей сфере (полиграфия, сувенирная продукция, event, BTL).
Опыт продаж и установления деловых контактов с корпоративными клиентами.
Желательно знание рынка POS материалов.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 35000-45000 рублей ("белый" оклад) + квартальные бонусы.
Оформление по ТК РФ, оплачивается отпуск, больничный.
График работы: 5/2, 9:30-18:30.
Офис: м. Савёловская (10-15 минут пешком от метро).

Романова Надежда (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 249

Руководитель отдела продаж в Санкт-Петербурге. [г. Москва]

вакансия №32419

Крупная российская компания (оптовые продажи сантехники).

• Задачи, обязанности:
Развитие, анализ и систематизация клиентской базы.
Участие в переговорах с клиентами.
Контроль эффективности работы персонала (система мотивации; организация оперативной работы, постановка и распределение задач).
Контроль состояния дебиторской и кредиторской задолженностей клиентов.
Разрешение конфликтных ситуаций. Участие в организации и проведении выставок.
Формирование бюджета расходов и обеспечение его исполнения.
Отчетность.

• Требования:
Муж., 28-45 лет.
Высшее образование.
Гражданство РФ.
Опыт работы от 2-х лет на аналогичной позиции.
Уверенные навыки планирования, организации и управления продажами.
Умение мотивировать и развивать сотрудников.
Опыт успешных личных продаж.
Высоко развитые коммуникативные навыки, лидерские качества, высокие организаторские, управленческие и аналитические способности.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 110 000 руб+%.
Оформление по ТК РФ.
График работы: пн-пт, 9.00-18.00.
Место работы: г. Санкт-Петербург (Выборгская набережная).

Попова Мария (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 323

Менеджер по продажам/Sales Manager. [г. Москва]

вакансия №32327

Торгово-производственная компания (кабельные муфты).

• Задачи, обязанности:
Поиск потенциальных клиентов.
Ведение коммерческих переговоров с клиентами.
Составление ежемесячного плана продаж.
Выполнение плана по реализации продукции предприятия в рамках утверждённого бюджета по заказам и затратам.
Анализ статистических данных продаж и отгрузок.
Предоставление отчётов по итогам работы в соответствии с регламентом работы.
Контроль отгрузок продукции клиентам.
Контроль финансовой дисциплины клиента.
Осуществление информационной поддержки клиентов.

• Требования:
Мужчина, 25-30 лет.
Высшее техническое (желательно энергетическое) образование.
Гражданство РФ.
Опыт работы в области продаж оборудования от года.
Опыт ведения переговоров с клиентами.
Знание электротехники и высоковольтной техники является преимуществом.
Знание техники продаж и презентаций.
Умение грамотно и своевременно решать поставленные задачи.
Готовность к командировкам (1-2 раза в месяц, РФ и Европа).
Английский язык: разговорный (intermediate).
Личные качества: стрессоустойчивость, способность к обучению, умение работать в команде.
Грамотный пользователь ПК, знание MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 50 000 руб ( на руки, белая) + бонусы.
Оформление по ТК, соц. пакет (ДМС, мобильная связь).
График работы : пн-пт, 9.00-18.00.
Место работы: м. Пл. Ильича/ Римская.

Попова Мария (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 323

Менеджер по продажам профилей ПВХ. [г. Москва]

вакансия №29270

Лидер рынка.

• Задачи, обязанности:
Продажи продукции строительного и промышленного назначения.
Работа с существующей базой клиентов.
Поиск новых клиентов на территории РФ, проведение переговоров.
Заключение договоров, отслеживание своевременности поставок.
Контроль платежей.

• Требования:
Пол: мужской.
Возраст: 25-35 лет.
Опыт работы в оптовых продажах аналогичной группы товаров (строительные материалы и т.п).
ПК - MS Office, Internet.
Права категории “B”.
Командировки до 60 % рабочего времени.

• Условия и компенсации:
Место работы - М. Шаболовская.
График работы 5/2.
Заработная плата от 100 000 рублей + премии.
ТК РФ, ДМС, автомобиль, ГСМ.

Лаврентьев Виталий (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 326

Менеджер по продажам (домашний текстиль). [г. Москва]

вакансия №32340

Компания производитель.

• Задачи, обязанности:
Активные продажи продукции (одеяла, подушки, полотенца и т.д) на территории РФ.
Вхождение, привлечение и развитие отношений с федеральными/региональными сетями.
Поиск и привлечение новых клиентов.
Полное сопровождение сделок.
Возможен вариант предоставления клиентской базы.

• Требования:
Опыт работы в продажах домашнего текстиля обязателен.
Наличие клиентской базы по сетям или оптовым компаниям приветствуется.
Умение оперативно принимать правильное и выгодное решение и предлагать его руководителю.
Системный подход к организации процесса продаж и умение планировать, работать быстро и самостоятельно.
Умение вести переговоры и выстраивать взаимоотношения, налаживать контакт на любом уровне потенциального клиента.

• Условия и компенсации:
Место работы: г. Железнодорожный.
Оформление в соответствии с ТК РФ.
Заработная плата: Оклад от 30 000 до 40 000 руб. (по результатам собеседования и прохождения испытательного срока) + % с личных продаж (совокупный доход от 60 000 руб. до 100 000 руб.).
Перспектива карьерного роста.

Лаврентьев Виталий (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 326

Торговый представитель (Профессиональная косметика). [г. Москва]

вакансия №32179

Эксклюзивный дистрибутор.

• Задачи, обязанности:
Активные продажи косметических брендов на вверенной территории (салоны красоты, парикмахерские, студии загара и др.).
Поддержание эффективных взаимоотношений с клиентами.
Поиск и привлечение новых клиентов.
Контроль дебиторской задолженности.
Мониторинг закрепленной территории.
Предоставление отчетности.

• Требования:
Опыт работы в качестве торгового представителя от 1 года (косметика, парфюмерия).
Наличие личного автомобиля.
Готовность к мобильной работе.
Активная жизненная позиция, коммуникабельность.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад + бонус, от 50.000 рублей.
Обучение за счёт компании.
Офис - г. Апрелевка.
График работы - 5/2.
Разъездной характер работы.
Необходимость присутствовать в офисе 1 раз в неделю.
Зона ответственности - Запад, Юго-Запад Московской области (От г. Зеленоград до г. Кашира).

Лаврентьев Виталий (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 326

Менеджер отдела международных продаж. [г. Москва]

вакансия №32646

Кино- и телепроизводственная компания, крупнейший в России кинодистрибутор.

• Задачи, обязанности:
Полный цикл активных продаж - от холодных звонков до заключения контрактов на продажу фильмов и сериалов зарубежным дистрибуторам.
Подготовка и проведение презентаций для клиентов.
Составление коммерческих предложений.

• Требования:
Муж., жен., до 35 лет.
Опыт работы в медиа сфере в должности менеджера по продажам не менее года.
Свободное владение английским языком.
Активность, целеустремленность, стрессоустойчивость, ответственность.

• Условия и компенсации:
Пн – пт с 10.00 до 19.00.
Оклад фикс от 50 000 руб. gross + % от продаж, соблюдение ТК РФ, ДМС, корпоративная мобильная связь.
Офис – Центр.

Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32424

Лидер рынка он-лайн видео в России.

• Задачи, обязанности:
Полный цикл активных продаж - от холодных звонков до заключения контрактов на размещение.
Подготовка и проведение презентаций для клиентов.
Медиапланирование и составление коммерческих предложений.
Ведение отчетности в CRM-системе.
Контроль выполнения условий размещения.
Контроль выполнения сроков оплаты размещения.

• Требования:
Мужчина/Женщина 25-45 лет.
Опыт работы менеджером по продаже рекламы от 2-х лет (сфера ТВ, интернет, радио).
Развитые презентационные навыки, опыт проведения переговоров.
Знание английского языка на свободном уровне как плюс.
Знание Excel, Power Point.

• Условия и компенсации:
График работы: пн.-пт. 9.30-18.30
Заработная плата высокая, обсуждается с каждым кандидатом индивидуально.
Оформление по ТК РФ.
Территориально: м. Дмитровская.

Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150

Менеджер по работе с рекламными агентствами. [г. Москва]

вакансия №31866

Крупнейшие в России музыкальный и видеопорталы.

• Задачи, обязанности:
Работа с текущей клиентской базой (рекламные агентства).
Проведение переговоров, презентаций.
Согласование параметров размещения рекламы.
Контроль выполнения условий размещения и оплат.
Ведение отчетности в CRM-системе.

• Требования:
Мужчина/женщина 25-45 лет
Опыт работы account manager или менеджером по продаже рекламы от 2-х лет (в сфере ТВ, интернет, радио).
Владение основами медиапланирования.
Развитые презентационные навыки, опыт проведения переговоров.

• Условия и компенсации:
График работы: пн.-пт. 9.30-18.30
Оклад фикс от 60 000 рублей gross.+%
Оформление по ТК РФ.
Территориально: м. Дмитровская.

Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150

Менеджер по продажам грузовой техники. [г. Москва]

вакансия №31607

Производство и дистрибьюция грузовой техники (фургоны, грузовики, прицепы и т.д).

• Задачи, обязанности:
Активное развитие продаж.
Поиск клиентов, анализ рынка.
Полный цикл ведения клиентов.
Составление коммерческих предложений.

• Требования:
Женщина, возраст 21-35 лет.
Возможно без опыта работы.
Проактивность, нацеленность на результат, коммуникабельность.

• Условия и компенсации:
Заработная плата : оклад от 25000 (+ бонусы).
Оформление по ТК, компенсация затрат на питание.
Рост заработной платы по результатам деятельности.
Место работы: м. Щёлковская.

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Сотрудник отдела развития. [г. Москва]

вакансия №32090

Оптовые продажи газоизмерительных приборов и электрооборудования.

• Задачи, обязанности:
Осуществление холодных звонков по готовой клиентской базе.
Организация первого контакта с клиентом, первичное консультирование, осуществление информационной поддержки клиентов (рассылка презентационных писем, коммерческих предложений и др.).
Передача информации для дальнейшей проработки менеджеру по продажам.
Ведение базы данных, отчетность о проделанной работе.

• Требования:
Желателен опыт работы продаж по телефону от полугода.
Хорошие коммуникативные навыки, умение презентовать продукцию, заинтересовать оппонента, выстраивать и поддерживать диалог.
Желательно техническое образование, понимание специфики продукции, обучаемость.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 30000 руб. net + бонусы.
Обучение, перспективы карьерного и профессионального роста.
Оформление по ТК РФ, бесплатные обеды.
График работы: 8-17 либо 9-18, Пн-Пт.
Место работы: м. Автозаводская (7 мин от метро).

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32453

Оптовые продажи газоизмерительных приборов и электрооборудования.

• Задачи, обязанности:
Оптовые продажи газоизмерительных приборов и электротехнического оборудования.
Сопровождение существующих клиентов и привлечение новых.
Консультирование клиентов по выбору подходящего оборудования.
Ведение переговоров, выезд к клиентам, командировки, выстраивание долгосрочных отношений.
Заключение договоров, курирование выполнения заказа, отчетность.

• Требования:
Опыт активных продаж КИП, газоанализаторов или электрооборудования от 2-х лет.
Высшее техническое образование.
Знание рынка электрооборудования, КИП, техническая грамотность.
Уверенное знание ПК (MS Office, 1С Предприятие).
Хорошие переговорные навыки, коммуникабельность, активная жизненная позиция, исполнительность, нацеленность на достижение результата, управленческие навыки.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 60000 руб. net + проценты от продаж.
Реальные перспективы карьерного и профессионального роста, обучение.
Оформление по ТК РФ, бесплатные обеды, оплата мобильной связи, парковка.
График работы: 8-17либо 9-18, Пн-Пт.
Место работы: м. Автозаводская (7 мин от метро).

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Менеджер по тендерным продажам. [г. Москва]

вакансия №32414

Производитель и поставщик продуктов деревообработки на российский и зарубежные рынки.

• Задачи, обязанности:
Сбор информации о проводимых торгах, электронных аукционах, проведение анализа целесообразности участия.
Подготовка документации для участия в тендерах.
Взаимодействие с крупными корпоративными клиентами (В2В).
Полное сопровождение сделок.

• Требования:
Высшее образование.
Возраст: 23-45 лет.
Опыт работы в тендерных, аукционных продажах от года.
Нацеленность на результат, активная жизненная позиция.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 40000 оклад + бонусы от продаж.
Оформление по ТК РФ.
График работы: 5/2, 9-18.
Место работы: метро Новослободская.

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Менеджер по продаже зубообрабатывающего оборудования.

вакансия №32284

Крупная иностранная компания.

• Задачи, обязанности:
Взаимодействие с клиентами - заказчиками зубообрабатывающего оборудования (фрезерных, шлифовальных и др. станков).
Подготовка технического задания, согласование спецификаций, технических и коммерческих вопросов с производителем и заказчиком.
Сопровождение контрактов до ввода оборудования в эксплуатацию.
Поддержание и развитие клиентской базы.

• Требования:
Высшее техническое образование, желательно станкостроение.
Мужчина, возраст от 26 до 35 лет.
Технические знания, опыт продаж в области станкостроения, металлообрабатывающего оборудования.
Возможность выезда в командировки.
Свободное владение немецким (предпочтительнее) или английским языком.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 60000-80000 руб. - оклад (по результатам собеседования).
Оформление по ТК РФ.
График работы: 9-18, Пн-Пт.
Место работы: м. Киевская (3 мин от метро).

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

Специалист по работе с ключевыми клиентами (КАМ) / CRM — специалист (Customer Relationship Management). [г. Москва]

вакансия №32641

Иностранная компания - производитель (сантехника, плитка для ванных комнат).

• Задачи, обязанности:
Работа с ключевыми клиентами компании: архитекторы/ дизайнеры, презентация новых коллекций, обучение по продукту, консультирование, поддержка клиентов.
Работа в SAP: создание базы данных по всем продуктам компании для клиентов, систематизация по: ценам, наличию, лидерам продаж и пр.
Сбор данных от клиентов компании по продажам и обработка полученных сведений, внесение и оперативное отслеживание наличия продукта и прогнозирование потребностей при заказах.

• Требования:
Жен., до 33 лет, в/о.
Опыт работы в аналогичной должности: клиентского менеджера, опыт работы с большим объемом данных.
Английский язык на высоком уровне.
Знание: SAP, MS Office, Outlook, Excel, Access.
Права категории В.

• Условия и компенсации:
Центр.
З/п от 50000 (gross, комп. Белая) + ТК + бонусная система + ноутбук, моб. Связь + оплата питания + ДМС (после прохождения испытательного срока).

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Руководитель отдела продаж. [г. Москва]

вакансия №32506

Иностранная текстильная компания.

• Задачи, обязанности:
Руководство отделом.
Оптимизация процессов продаж — сектор В2В (крупные швейные производства, корпоративные клиенты).
Внедрение новых проектов с целью расширения представленной линейки продукции, выход на новые каналы сбыта.
Выстраивание бизнес- процессов внутри отдела.
Контроль и оценка за работой менеджеров.
Анализ и систематизация клиентской базы.
Ведение клиентской работы с ключевыми клиентами.
Отслеживание дебиторской и кредиторской задолженности.
Разработка критериев оценки и мотивации для сотрудников отдела.
Руководство филиалами компаний.
Организация участия компании в профильных выставках (в т.ч. международных).
Решение вопросов, связанных с рекламациями.
Отслеживание документооборота, бюджетирование.

• Требования:
Муж., жен., 30 — 45 лет.
В/о.
Опыт руководства отделом продаж в сферах: ткани/ швейная фурнитура от 2-х лет.

• Условия и компенсации:
СВАО г Москвы.
Уровень компенсации оговаривается индивидуально (оклад + бонусная система) + ТК.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Директор по закупкам. [г. Москва]

вакансия №32493

Крупная российская производственно-торговая компания (инженерное и сантехническое оборудование).

• Задачи, обязанности:
Руководство отделами закупок (до 50 человек в подчинении) и эффективное взаимодействие с отделами продаж, маркетинга и складом.
Обеспечение оптимальных закупочных условий для компании: ведение переговоров с поставщиками из Европы, Китая, России.
Выстраивание долгосрочных партнерских отношений.
Обеспечение оптимального количества товара на складе (отсутствие дефицита и отсутствие перезапаса).
Работа с нелеквидом — возвраты.
Обеспечение отсутствия убытка по не возмещенному поставщиками браку, пересорту, недостачам и пр.
Постоянная оптимизация схем закупок: контроль исполнения бизнес-процессов сотрудниками + развитие и доработка в соответствии со стратегическими задачами холдинга.
Руководство Проектами Холдинга.
Работа с персоналом: участие в разработке аттестационных мероприятий, планов развития для каждого сотрудника, адаптация, наставничество и пр.
Обеспечение ведения документооборот в соответствии с регламентами компании.

• Требования:
Муж., 35-45 лет, в/о.
Опыт работы в аналогичной должности предпочтительно в сфере сантехнического/ электротехнического оборудования с широким ассортиментом (более 15 000 наименований).
Опыт ведения успешных переговоров и сотрудничества с поставщиками из стран Европы, Катая, России и СНГ.
Английский язык - свободный (деловая переписка, бизнес- лексика).

• Условия и компенсации:
Ленинский р-он МО (20-30 км от Москвы).
З/п от 150 000 рублей (оклад + система KPI) + ТК+ моб. Связь.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Региональный менеджер по продажам (г. Краснодар и ЮФО). [г. Екатеринбург]

вакансия №30842

Иностранная производственно-торговая компания (сантехника, плитка, мебель и аксессуары для ванных комнат).

• Задачи, обязанности:
Привлечение к сотрудничеству региональных дистрибьюторов и дальнейшее их развитие, помощь в построении розничных продаж: вхождение в региональные / локальные сети и периодическое отслеживание работы розницы, организация обучающих программ по продукту компании, семинаров и т.д.
Отслеживание строительства крупных объектов, ведущихся на территории региона; анализ ситуации на рынке, деятельность конкурентов; Привлечение потенциально интересных для компании объектов и внедрение продукции компании в проект строительства, выстраивание "хороших отношений" с потенциальными клиентами компании - проектными организациями, архитектурными бюро, строительными компаниями и пр.
Отслеживание и координирование процессов взаимодействия внутри компании.
Работа, связанная с продвижением бренда - рекламная поддержка и акции для дистрибьюторов компании.
Развитие и привлечение новых партнеров на всей территории региона.
Отслеживание дебиторской задолженности.
Предоставление отчетов для головного офиса компании.

• Требования:
Муж., жен., 27- 36 лет, в/о.
Опыт работы в продаж строительных / отделочных материалов от 3-х лет (построение дилерской сети в регионе, работа с оптовыми партнерами, строительными организациями).
Водительские права кат. В.
Английский язык - хороший уровень владения (очень желательно).

• Условия и компенсации:
Готовность к командировкам по регионам.
Центр.
Оклад — 70 000 + бонусы (компания белая) + корпоративный ноутбук + моб. связь + ДМС (после прохождения испытательного срока).

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Sales Engineer / Менеджер по продажам - инженер. [г. Москва]

вакансия №30955

Открывающееся представительство иностранной компании - производителя сверхпрочных инструментов для резки металлов.

• Задачи, обязанности:
Техническая поддержка клиентов компании.
Поиск новых клиентов, продажа продукта компании (заключение контрактов, технические консультации).
Ведение документооборота.
Взаимодействие с европейским офисом.
Вывод на российский рынок новых продуктов компании.
Аналитика рынка / продуктов конкурентов.

• Требования:
Муж., до 40 лет.
В/о (инженерное / техническое).
Опыт работы в продажах режущего инструмента от 3-5 лет.
Английский язык - разговорный, немецкий язык - желательно.

• Условия и компенсации:
З/п $ 2000 - 2500 (nett) + %.

Тимошина Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 205

Менеджер по продажам программного обеспечения. [г. Москва]

вакансия №32282

Компания-разработчик программного обеспечения для строительных компаний.

• Задачи, обязанности:
Продажа специализированного программного обеспечения.
Работа с существующей клиентской базой компании, привлечение новых клиентов (строительные и проектные организации).
Телефонные переговоры, выезд к клиенту, выявление потребностей клиентов, проведение 
презентаций, заключение договоров.
Контроль оплаты.
Допродажи действующим клиентам дополнительных модулей, услуг по обучению.

• Требования:
Опыт продаж ИТ оборудования, ИТ-консалтинга от 2-х лет. .
Опыт работы со строительными/ проектными компаниями.
Разговорный английский язык.
Навыки взаимодействия с клиентом, ориентация на результат.
Навыки привлечения и развития клиентов.
Знание технологии активных продаж.
Хорошие коммуникативные навыки, исполнительность, инициативность, самостоятельность.

• Условия и компенсации:
Фикс 40 000- 50 000 рублей Net + Бонусы по результатам работы.
Пятидневка 9.00-18.00.
Оформление по ТК РФ, отпуск, больничный.
Офис в р-не м. Курская (10 мин. Пешком).

Дорошевская Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 238

Тренер по продукту [Москва]

вакансия №32417

Известная западная компания, занимающаяся продажами и сервисным обслуживанием сложного промышленного оборудования (аппараты высокого давления, уборочная техника).

• Задачи, обязанности:
Разработка тренинговых программ по всей продуктовой линейке для дилеров на основе программ, разработанных головной организацией.
Подготовка презентаций.
Проведение выездных тренингов в Москве и области, и в регионах России 1-2 раза в месяц .
Ежеквартально проведение тренингов в офисе для сотрудников смежных отделов.
2 раза в год участие в обучающих программах в головной организации.
Технические консультации для клиентов (входящие звонки, электронная почта).
Выезд на демонстрацию оборудования к клиентам.

• Требования:
Высшее техническое образование.
ОБЯЗАТЕЛЕН опыт работы в прямых продаж профессиональной техники (рынок B2B)..
Опыт работы с технической документацией.
Знание рынка профессиональной уборочной техники будет преимуществом.
Рабочий уровень английского или немецкого языка.
Готовность к командировкам по России и за рубеж.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Заработная плата от 100 000р. ( обсуждается в сторону увеличения с успешными кандидатами).
Соц. пакет: питание, ДМС, мобильная связь, корпоративный автомобиль по рабочим вопросам.
Обучение за рубежом.
График работы: пн-пт., с 9 до 18.
Офис СВАО.

Дорошевская Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 238

Ассистент отдела по корпоративной и дистрибьютерской политике. [г. Москва]

вакансия №32552

Известная западная компания-производитель техники.

• Задачи, обязанности:
Обработка запросов партнеров на авторизацию розничных магазинов, использование материалов в маркетинговых целях и т.п.
Оформление заказов на изготовление и сборку оборудования для магазинов, Координирование доставки, контроль сроков исполнения.
Мониторинг Internet на предмет нарушений политики продаж.
Ведение статистики нарушений.
Ведение документооборота отдела.
Деловая переписка с партнерами.

• Требования:
Высшее образование (рассматриваются кандидаты последнего курса ведущих ВУЗов Москвы)
Рабочий уровень владения английским языком! Не ниже Intermediate Level.
Опыт административной работы от 1года.
Знание Word, Excel, PPt
Грамотный русский язык.
Аналитический склад ума, внимательность, точность, обучаемость, готовность к работе над новыми проектами и профессиональному росту.

• Условия и компенсации:
З.п.40 000- 45 000р.
Соц. Пакет, компенсация питания, ДМС.
Офис в шаговой доступности от м. Преображенская пл.или м. Семеновская
График работы- 5/2 с 9до 18.
Работа в стабильной, развивающейся компании, перспективы профессионального и карьерного развития.

Дорошевская Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 238

Менеджер по работе с клиентами. [г. Москва]

вакансия №32128

Российская торговая компания занимающаяся комплексным оснащением предприятий ресторанного комплекса профессиональной посудой.

• Задачи, обязанности:
* Поддержание и развитие клиентской базы, формирование долгосрочных отношений с клиентами.
* Выяснение потребностей клиентов и консультации по продукции, проведение презентации.
* Увеличение объемов продаж, управление продажами.
* Составление коммерческих предложений, заключение договоров.
* Подготовка тендерных предложений.
* Контроль дебиторской задолженности.
* Решение претензионных вопросов.
* Полное сопровождение клиентов:
o планирование и ведение переговоров, встреч с клиентами.
o выставление счетов, контроль оплаты и хода выполнения заказов, подготовка отчетных документов.
o контроль отгрузок и платежей.
o поддержание лояльности клиентов, работа с рекламациями и возражениями.

• Требования:
* Возраст от 21 до 38 лет.
* Опыт продажи аналогичного товара от 2-х лет.
* Высшее образование, торгово-экономическое является приоритетным.
* Желательно знание программы 1С Предприятие 8
* Опыт привлечения клиентов и выстраивания долгосрочных отношений.
* Хорошие навыки активных продаж, проведения презентации.
* Умение работать в команде, желание профессионального и личностного роста.

• Условия и компенсации:
* Месторасположение м. Динамо
* График работы 5/2 с 9:00 до 18:00
* Оформление по ТК РФ, отпуск 28 календарных дней, больничный.
* Обучение за счет компании.
* Заработная плата 30 -35 000 оклад + бонусы. Совокупный доход до 70 000 рублей.

Дорошевская Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 238

Специалист по продажам садового оборудования. [г. Москва]

вакансия №32064

Российское торговое подразделение международной компании (сложное промышленное оборудование).

• Задачи, обязанности:
- Активные прямые продажи садовой техники в сегменте оптовые покупатели
- Выполнение поставленных задач по объёму продаж, дистрибуции и размещения рекламного и торгового оборудования
- Обучение продавцов-консультантов розничных магазинов
- Организация и проведение маркетинговых акций
- Анализ рынка: мониторинг деятельности конкурентов, розничных цен
- Ведение отчетности.

• Требования:
- Высшее образование
- Опыт активных продаж от 2 лет
- Опыт работы с садовым оборудованием (насосы) обязателе
- Инициативность, организаторские способности, умение вести переговоры, ответственность, самостоятельность, аналитические способности
- Водительские права, стаж вождения не менее 2 лет.

• Условия и компенсации:
- Оформление по ТК РФ
- Заработная плата (полностью белая): 40000 рублей оклад + премия
- Корпоративный мобильный телефон
- Социальный пакет (ДМС, компенсация стоимости обедов).

Дорошевская Анна (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 238

Ассистент специалиста по размещению заказов. [г. серпухов]

вакансия №32270

Крупная иностранная производственно-торговая компания.

• Задачи, обязанности:
Работа в программе SAP: занесение заказов в базу данных, размещение заказов на складах и фабриках.
Планирование заказов в системе в соответствии с требованиями.
Подтверждение и контроль наличия продукции на складе в достаточном количестве.
Формирование и размещение заказов на производство; отслеживание этапов производства по срокам и отгрузки товаров.

• Требования:
Хорошие коммуникативные навыки.
Опыт клиентской работы от года.
Знание английского языка не ниже уровня intermediate.
Желательно знание программы SAP.

• Условия и компенсации:
Заработная плата 27 000 рублей + ДМС (добровольное медицинское страхование) + оплата питания.
Территориально г. Серпухов.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Руководитель розничной сети магазинов одежды. [г. Москва]

вакансия №32402

Иностранная производственно-торговая компания.

• Задачи, обязанности:
- Регулярное проведение исследований и аналитики:
* рынка (объем рынка, тенденции);
* конкурентной среды (конкуренты, цены, ассортимент, маркетинговая активность);
* анализ продаж (категории, динамика, бестселлеры, аутсайдеры и пр.).
- Формирование закупок и ассортиментное планирование с учетом российской специфики.
- Ценообразование.
- Участие в разработке трейд-маркетинговых мероприятий.
- Обеспечение выполнения целевых показателей сети.
- Отслеживание основных показателей каждого магазина и разработка индивидуальной политики закупок.
- Разработка мотивационной системы для сотрудников.
- Командировки в Европу до 6 раз в год.

• Требования:
- Высшее образование, отличное знание английского или немецкого языка.
- Обязателен опыт работы в компаниях с развитой розничной сетью в аналогичной должности от 2-х лет.
- Знание и понимание fashion индустрии.
- Знание принципов формирования ценовой политики, методов исследования рынка и инструментов маркетинговой политики.

• Условия и компенсации:
Оклад 100 000 рублей (net) + бонусы от продаж сети.
ДМС.
Территориально – центр.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Руководитель отдела закупок. [г. Москва]

вакансия №32460

Перспективная развивающаяся компания - производитель женской обуви и одежды среднего ценового сегмента.

• Задачи, обязанности:
Организация и осуществление закупочной деятельности компании.
Поиск, мониторинг и оценка альтернативных поставщиков и производителей одежды в Китае.
Ведение переговоров и согласование условий сотрудничества (цены, условия поставок, сроки производства, ассортимент и др.) с фабриками.
Планирование коллекции и размещение заказов на производство, последующее ведение и контроль производственного процесса на фабриках.
Мониторинг и анализ fashion рынка. Расширение ассортиментной матрицы.
Участие в выставках.

• Требования:
Образование высшее, желательно текстильное;.
Аналогичный опыт работы от 3-х лет.
Опыт разработки коллекций собственных торговых марок одежды.
Знание специфики работы и технологии швейных фабрик Азии.
Приветствуется умение работать с технической документацией.
Возможность длительных командировок в Китай.

• Условия и компенсации:
Зарплата от 150 000 рублей + бонусы + соц. пакет.
Оформление по ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Технический специалист по керамической плитке. [г. Москва]

вакансия №31843

Иностранная производственно-торговая компания (плитка/ керамогранит).

• Задачи, обязанности:
Продвижение новых продуктов компании: ввод нового ассортимента в рекламные каталоги и прайсы, обновление информации на сайте компании, работа с ключевыми клиентами компании по данному направления — архитекторами и дизайнерами.
Проведение тренингов для сотрудников, партнеров и клиентов компании, при необходимости выезды на объекты и технические консультации по проектам дизайнеров и архитекторов по продукту.
Аналитическая работа: мониторинг и анализ деятельности конкурентов на российском и международном рынке, отслеживание новых тенденций и технологий в производстве данного продукта.
Аналитика продаж по категориям и вывод не успешных моделей из каталогов и прайса компании.
Представление интересов компании на международных профессиональных бизнес-мероприятиях.
Организация обучающий мероприятий на производствах компании для клиентов (в том числе иностранных партнеров).

• Требования:
Муж., до 40 лет.
В/о (архитектурное / строительное).
Опыт работы в аналогичной должности (знание нюансов работы с данным продуктом).
Английский язык на уровне Intermediate.
Знание Autocad.

• Условия и компенсации:
Готовность к командировкам.
Центр.
З/п 60 000 — 70 000 рублей (компания белая) + соц пакет (оплата питания, офисный автомобиль, ДМС (после прохождения испытательного срока), мобильная связь, ноутбук) + ТК.

Бармина Маргарита (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 233

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №29844

Продажа измерительного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Продвижение на российском рынке оборудования ведущих зарубежных производителей.
Полное ведение проектов продаж на территории России.
Участие в тендерах, выставках, презентациях.
Документальное сопровождение продаж.
Отслеживание поставок, урегулирование конфликтных ситуаций.
Дажное обслуживание.

• Требования:
Мужчина/женщина.
Возраст: 23-40 лет.
Английский язык – не ниже среднего уровня.
Опыт работы в аналогичной должности от полугода.
Высшее техническое образование - обязательно.

• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ.
Офис: м. Ботанический сад.

Назаренко Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 347

Национальный менеджер по работе с ключевыми клиентами. [Московская область]

вакансия №32514

Производство бытовой химии.

• Задачи, обязанности:
Заключение и ведение контрактов с федеральными сетями.
Отслеживание и контроль условий договора.
Работа по ротации ассортимента, увеличению матрицы и присутствия продукции в сетях.
Работа с мерчендайзингом.
Планирование и отслеживание поставок в сети.
Работа по увеличению прибыльности сетевых контрактов и увеличению объемов продаж.
Отслеживание своевременности платежей и финансовой дисциплины.

• Требования:
Опыт продаж бытовой химии/косметики.
Обязательный опыт работы менеджером по работе с федеральными сетями (Метро, АШАН, Окей, Х5, Магнит и т.д.).
Обязателен успешный опыт переговоров с федеральными сетями по заключению контрактов, увеличению прибыльности контрактов.
Знание и сложившиеся отношения с закупками в сетях.

• Условия и компенсации:
Место работы - юг Московской области (80 км от МКАД).
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
Компенсация аренды жилья или проезда от места жительства + оплата б/л, отпуска + премии к праздникам + оплата спортзала, бассейна + бесплатные культурно-массовые и спортивные мероприятия + путевки в детские оздоровительные лагеря и т.д.
Заработная плата 100000 gross рублей оклад на испытательный срок, далее 75 000 gross, бонус квартал 50%, бонус полугодие 50%.

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

Директор по развитию бизнеса (1-ый Заместитель генерального директора). [г. Москва]

вакансия №31221

Крупная российская консалтинговая компания (IT).

• Задачи, обязанности:
Продажа услуг и проектов в области внедрения систем управления предприятием SAP ERP, CRM (SAP, Oracle), систем документооборота, заказных разработок для предприятий.
Рынки: B2G или Финансы.
Управление крупными комплексными проектами на уровне высшего менеджмента.
Контроль качества проектов.
Подготовка технико-коммерческих предложений.
Проведение переговоров и презентаций.

• Требования:
Знание продуктов CRM-систем.
Наличие экспертизы в одном из следующих направлений: Telecom; Энергетика; Металлургия/Тяжелое машиностроение.
Опыт работы BDM.

• Условия и компенсации:
Место работы: г.Москва, ЦАО.
Заработная плата: оклад + %.
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ + ДМС + корпоративная связь.

Тюрина Евгения (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 214

Директор по стратегическому развитию. [г. Москва]

вакансия №31837

Микрофинансовая компания.

• Задачи, обязанности:
Решение стратегических задач.
Взаимодействие с акционерами (экспаты).
Управление региональной сетью.
Развитие региональной сети, открытие новых офисов.
Командировки по РФ 60% рабочего времени.

• Требования:
Мужчина/женщина, от 27 до 35 лет.
Высшее образование.
Опыт на руководящей позиции в ритэйле.
Опыт открытия новых региональных офисов.
Навыки бюджетирования.
Знание управленческого учета.
Свободный английский язык обязательно!.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Заработная плата 300 000 руб. gross (оклад) + премии.
Оплата мобильной связи.
Компенсация ГСМ, амортизация автомобиля.
Офис в центре Москвы.

Павлова Юлия (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 166

Специалист по закупкам (Sourcing specialist). [г.Москва]

вакансия №32190

Крупная западная компания ведущий производитель телекоммуникационного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Закупки на проекты
Создание, согласование и осуществление стратегии закупки товара/услуги
Работа по поиску, управлению и координации работы субподрядных строительных, проектных организаций (Россия)
Поиск и взаимодействие с поставщиками (Россия)
Переговоры с представителями поставщиков: телефонные, деловая переписка, встречи (на уровне высшего руководства)
Организация и проведение тендеров, участие в тендерной комиссии
Ведение переговоров, согласование цен и условий договора, контроль за его исполнением
Анализ качества работы поставщиков, их благонадежности
Работа с претензиями
Участие в создании бизнес-проектов, в том числе по организации новых услуг для российского телекоммуникационного рынка.

• Требования:
Образование высшее (техническое, либо экономическое)
Опыт в закупках, продажах, клиентской работе (предпочтительно в телекоммуникационном рынке) от 2 лет
Отличные навыки ведения переговоров
Свободное владение английским языком.

• Условия и компенсации:
Место работы - г.Москва, САО
Заработная плата по итогам собеседования
Оформление в соответствии с ТК РФ+ соц. пакет.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

Account Manager. [г.Москва]

вакансия №32316

The leading supplier of the telecommunication eqipment.

• Задачи, обязанности:
Managing the relationship with the customer.
Strong understanding of the customer"s business.
Identifying new business opportunities, facilitating direct connections between customers and Company expertise and providing customer feedback to Business Units.
Carrying out marketing and solutions programs towards the customer, based on generic Solutions and their road maps.
Creating Customer Solutions in cooperation with Business Units through Engagement Practice.
Providing market requirements and mid range forecasting input to Business Units.
Providing short range forecastin.
Establishing short and long term Account Plan for the customer.
Carrying out bid management and operative pricing (in cooperation with Business Units).
Ensuring contract fulfilment, including delivery of services.
Establishing coordination with Key Account Managers for interrelated customers and with Business Units for strategies, prices and other business terms.

• Требования:
University degree in technology/economy/sales or marketing.
Market/sales/commercial experience from telecom/data communication, minimum 3 years.
An Account Manager should additionally have shown good experience and results in the following areas:.
Salesman attitude with proven sales results from the last years.
Business understanding, where understanding of the customer"s and our own profitability is in focus.
Good command of the English language, written and oral.

• Условия и компенсации:
Location: Moscow.
High level of wages, according to the interview.
Benefits package.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

Секретарь/консультан интернет-магазина. [г. Москва]

вакансия №32572

Иностранная производственно-торговая компания: сантехника, плитка, мебель и аксессуары для ванных комнат.

• Задачи, обязанности:
Прием входящих звонков.
Отслеживание заказов интернет-магазина через сайт.
Консультирование клиента по телефону по продукции интернет-магазина и его наличию.
Прием и размещение заказов.
Работа с документами.

• Требования:
Женщина до 30 лет.
В/о или н/в (не студенты!).
Опыт административной работы от 0.5 года.
Английский язык — не ниже Intermediate.

• Условия и компенсации:
Офис Центр.
Заработная плата от 22 000 до 31 000 рублей (net, компания белая ) + бонус + ДМС (после прохождения испытательного срока) + возможность развития внутри компании.

Албегова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 234

Технолог-консультант.

вакансия №32405

Производство сырья для пищевой промышленности.

• Задачи, обязанности:
Привлечение новых клиентов.
Технологическая поддержка компаний-клиентов.
Расширение ассортимента продукции, поддержка существующих продаж.
Ведение отчетности по проделанной работе, планирование продаж и проектов.

• Требования:
Высшее (профильное) образование.
Женщина.
Опыт работы с безалкогольным, масложировым или молочным производством от 2 лет.

• Условия и компенсации:
Оформление ТК РФ.
Место работы - метро Профсоюзная.
Заработная плата от 40000 рублей.

Албегова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 234

Pегиональный менеджер по продажам / Area Sales Manager. [г. Москва]

вакансия №29879

Иностранная компания по производству мелованного картона.

• Задачи, обязанности:
Активные продажи, продвижение картонов на рынок Центрального региона РФ, реализация бюджета продаж.
Работа с дистрибьюторами и типографиями.
Поддержка и развитие существующей клиентской базы.
Постоянный мониторинг и анализ рынка, включая конкурентов и сегмент конечных потребителей готовой упаковки.

• Требования:
Возраст: 22-30 лет.
Высшее техническое или экономическое образование.
Готовность к частым командировкам по Центральному региону РФ.
Желательно знание английского языка.
Наличие водительских прав (категория В).
Знание ПК на уровне уверенного пользователя.
Желательно знание рынка картона и упаковки.
Профессиональный опыт в области продаж картона, упаковки из картона или полиграфических материалов приветствуется.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 45 000 gross + бонус.
Оформление по ТК РФ.
График работы: 5/2, с 9 до 18.
Социальный пакет (ДМС), предоставляется автомобиль, обучение за рубежом.
Место работы: м. Павелецкая.

Гудкова Юлия (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 193

Инженер по сопровождению продаж. [г. Москва]

вакансия №31350

Поставки промышленного измерительного оборудования и систем автоматизации технологических процессов.

• Задачи, обязанности:
Техническая поддержка по направлению.
Консультации заказчиков по телефону.
Выезд к заказчику для проведения работ по пуско-наладке оборудования.
Участие в презентациях для конечных пользователей, интеграторов.
Участие в работе на выставках.

• Требования:
Мужчина.
Возраст 25-35 лет.
Высшее образование (инженер по электронике, системотехнике, АСУ ТП, КИП, метрологии).
Опыт работы от года.
Английский язык (умение читать техническую документацию ).
Уверенный пользователь ПК - MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 57 500 руб gross.
Оформление по ТК РФ.
График работы: пн-пт, 9-18.
Оплата проезда, дотации на питание.
Место работы: м. Бауманская.

Гудкова Юлия (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 193

Аналитик отдела продаж. [г. Москва]

вакансия №32307

Западная торгово-производственная компания (рыбная кулинария, морепродукты).

• Задачи, обязанности:
Анализ и прогноз продаж по финансовым показателям (450 sku).
Анализ и прогноз продаж по направлениям.
Ведение отчетности (себестоимость, таможенная статистика).

• Требования:
Высшее экономическое образование.
Знание 1С Торговля и склад, Excel, Access (работа с запросами, SQL), VBA (написание макросов)-желательно.
Опыт работы аналитиком отдела продаж не менее года.

• Условия и компенсации:
М. "Рязанский проспект", "Новогиреево".
Доход 70 000 рублей, компенсация мобильной связи.
График с 8 до 17.

Евсеева Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 216

Менеджер по работе с клиентами. [г. Москва]

вакансия №31967

Специализированная компания в области образовательного туризма за рубежом.

• Задачи, обязанности:
Продажа обучающих программ (языковые курсы, каникулярные программы, бизнес-курсы, подготовка к экзаменам за рубежом).
Консультации клиентов по вопросам обучения за рубежом.
Оформление программ обучения, документов на поездку (договор, счет, страховка, бронирование билетов, гостиниц, трансферов).
Участие в наполнении сайта компании, написание статей.

• Требования:
Женщина до 40 лет.
Высшее образование.
Английский язык--хороший разговорный уровень.
Навык продаж детских образовательных программ, языков курсов и т.п. , или опыт организации индивидуальных туров по Великобритании.
Знание формальностей, связанных с получением виз, организацией трансферов.

• Условия и компенсации:
М. "Китай-город".
Обучение за счет компании.
Доход от 60 000 рублей (из них оклад 40000-45000 рублей).

Евсеева Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 216

Руководитель отдела закупок. [г. Москва]

вакансия №32632

Торгово-производственная компания.

• Задачи, обязанности:
Планирование закупок согласно планам компании, установленным показателям и нормам, контроль выполнения планов, анализ отклонений.
Координация взаимодействия между отделами: продаж, логистики, финансов.
Контроль контрактных условий, комплектности документов при импортных поставках.
Контроль и согласование инвойсных цен, авансов таможенных платежей.
Взаимодействие с брокерами.
Подготовка отчетов для руководства.
Администрирование и контроль работы отдела (5 человек).

• Требования:
Мужчина/женщина до 45 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в аналогичной должности не менее 2х лет в производственной компании.
Опыт управления коллективом от 5ти человек.
Уверенный пользователь ПК (1С, MS Office (макросы)).
Знание основ ИНКОТЕРМС, АВС-анализа.
Знание основ ВЭД, таможенного законодательства, первичной бухгалтерской документации.

• Условия и компенсации:
М. Рязанский проспект.
График работы с 08.00 до 17.00.

Евсеева Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 216

Директор по продажам. [г. Москва]

вакансия №32614

Торгово-производственная компания. Лидер в области рыбной кулинарии.

• Задачи, обязанности:
Зона ответственности- Москва и Московская область
Каналы сбыта- Сети, Розница, Рынки HoReCa.
Управление продажами на вверенной территории.
Участие в разработке стратегии и тактики продаж.
Планирование и контроль исполнения бюджета продаж, дебиторской задолженности.
Выполнение плана по объемам продаж, дистрибуции и маржинальной прибыли в сегменте.
Координация взаимодействия между отделами: продаж, логистики, маркетинга, финансов.
Участие в переговорах, представление интересов компании на уровне первых лиц контрагентов.
Разработка и внедрение программ мотивации сотрудников.
Командировки.

• Требования:
Мужчина 30-45 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в данной должности не менее 5ти лет в компании FMCG, с годовым оборотом не менее 3 млр. рублей в год.
Опыт руководства коллективом от 30 человек.
Хорошие управленческие навыки, активная жизненная позиция, отличные аналитические и организаторские способности.
Корпоративность.
ПК-уверенный пользователь (MS Office, 1С).

• Условия и компенсации:
М. Рязанский проспект.
График 08.00-17.00.
Доход 150 000.

Евсеева Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 216

Ведущий менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32623

Корпоративное такси.

• Задачи, обязанности:
Развитие отношений с ключевыми клиентами.
Поиск и привлечение корпоративных клиентов.
Послепродажное обслуживание клиентов.
Ведение СRM-системы по клиентам.
Своевременное планирование и организация своей работы, а также работы Подразделения.
Взаимодействие с другими отделами компании.

• Требования:
Обязателен опыт работы в области продаж В2В не менее чем в 2-х компаниях не менее 1 года в каждой.
Приветствуется сфера продажи услуг.
Высшее образование.
Возраст - 25-37 лет.
Современный и динамичный образ мышления.
Гибкость, готовность к изменениям, росту , автоматизации.

• Условия и компенсации:
Возможность карьерного и профессионального роста.
Работа в динамично развивающейся компании.
Заработная плата: 45 000 - окладная часть + %-ты. Совокупно около 70 000 рублей.
Место работы - ст. метро Киевская.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Директор розничной сети. [г. Москва]

вакансия №32039

Крупная федеральная розничная сеть магазинов.

• Задачи, обязанности:
Оперативное управление федеральной Розничной сетью.
Бюджетирование деятельности и исполнение операционного и инвестиционного бюджетов.
Повышение рентабельности Подразделения.
Анализ и оптимизация эффективности розничной сети, оптимизация существующих и внедрение новых бизнес-процессов.
Повышение качества обслуживания клиентов, оптимизация Стандартов работы магазинов.
Оценка деятельности региональных директоров по продажам и директоров магазинов.
Мониторинг рынка, анализ конкурентной среды, участие в разработке маркетинговых и рекламных мероприятий.
Участие в разработке ассортиментной линейки, ценообразование.

• Требования:
Ожидаемый возраст претендента - 35-47 лет.
Наличие высшего образования.
Опыт работы в аналогичной позиции от 4 лет.
Опыт управления розницей (НЕ МЕНЕЕ 30 МАГАЗИНОВ).
Знание принципов организации торгового пространства и расположения товара.
Знание принципов организации рекламных мероприятий и маркетинговых исследований.
Способность быстро, гибко и эффективно использовать свои знания на практике.
Готовность к командировкам (до 40% рабочего времени).

• Условия и компенсации:
Оформления по трудовой книжке.
Зарплата обсуждается с успешными кандидатами.
Оплата мобильной связи и ГСМ.
Место работы - г. ХИМКИ.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Менеджер по продажам транспортно-экспедиционных услуг. [г. Москва]

вакансия №32060

Логистическая компания.

• Задачи, обязанности:
Привлечение новых клиентов.
Проведение переговоров, заключение договоров.
Поддержание и развитие деловых отношений с клиентами.
Выполнение плана продаж.

• Требования:
Высшее образование.
Мужчина/женщина, возраст 23-35 лет.
Опыт работы в активных продажах в сфере международных мультимодальных грузоперевозок от 1 года - обязательно.
Готовность к командировкам (1 раз в месяц).

• Условия и компенсации:
Место работы — ст. м. Дмитровская.
График работы с 9:30 до 18:30, 5 дневная рабочая неделя.
Оформление по ТК; оплачиваемый отпуск.
От 50 000 р. (оклад) + бонусная часть.
Оплата ГСМ, мобильной связи.
Обучение за счет компании.
Молодой дружный коллектив.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Старший менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32126

Международные авиаперевозки.

• Задачи, обязанности:
Реализация Стратегии продаж Компании.
Привлечение новых клиентов (участие в выставках и рекламных компаниях, «холодные звонки», размещение информации на Интернет-ресурсах и прочие способы).
Анализ конкурентной среды.
Поддержка взаимоотношений с клиентами и их информационное сопровождение.
Руководство отделом продаж (2 человека в подчинении).

• Требования:
Мужчина/женщина, возраст 22-40 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в международных авиаперевозках от 2 лет — обязателен.
АНГЛИЙСКИЙ ЯЗЫК – СВОБОДНОЕ ВЛАДЕНИЕ!.

• Условия и компенсации:
Место работы — ст. м. Белорусская.
График работы с 9:00 до 18:00, 5 дневная рабочая неделя.
Оформление по ТК, оплачиваемый отпуск.
Оплата мобильной связи.
Заработная плата от 50 000 рублей и выше (обговаривается в индивидуальном порядке).

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Менеджер по развитию направления (садовая техникаэлектрический инструмент). [г. Москва]

вакансия №32375

Оптовая торговля.

• Задачи, обязанности:
Развитие региональной дилерской сети - поиск новых клиентов, разработка существующих.
Проведение переговоров, выставление коммерческих предложений, заключение договоров.
Планирование продаж.
Увеличение товарооборота по существующим клиентам.
Контроль дебиторской задолженности.
Участие в формировании ассортимента.

• Требования:
Мужчина, 25-45 лет.
Высшее образование.
Гражданство РФ.
Опыт работы с аналогичной продукцией 1,5 года.
Опыт региональных продаж, готовность к командировкам.
Умение вести переговоры. Развитые коммуникативные навыки.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад (от 50 000 руб) +%.
Оформление по ТК, ДМС, оплачиваемый отпуск, больничный.
График работы: пн-пт, 9.00-18.00.
Место работы: м. Полежаевская (5 мин пешком).
Перспективы карьерного и профессионального роста.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Ассистент менеджера по работе с клиентами (без опыта работы). [г. Москва]

вакансия №32505

Российская производственная компания.

• Задачи, обязанности:
Прием входящих звонков и их распределение в отделе.
Предоставление необходимой информации и консультирование клиентов по телефону.
Подготовка первичной документации для клиентов.
Заключение, ведение и отслеживание выполнения договоров.

• Требования:
Девушка, 21-25 лет.
Высшее образование (оконченное).
Желание работать и развиваться.
Способность к обучению!!!.
Знание ПК.
Желательно знание английского языка.

• Условия и компенсации:
Оформление в штат компании.
Обучение во время работы.
Место работы - ст. м. Динамо.
Пятидневная рабочая неделя, с 9:00 до 18:00.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32309

Международная экспресс доставка.

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов и работа с существующими.
Заключение контрактов.
Осуществление ежедневной работы с клиентами: выявление потребностей, подготовка коммерческих предложений, телефонные переговоры, встречи и командировки.
Работа по удержанию и развитию клиентов, формирование лояльности.
Ежедневный контроль качества оказываемых услуг.

• Требования:
Мужчина, от 25 лет.
Опыт работы в международных перевозках.
Знание английского языка (не ниже Intermediate).
Опыт работы с программой 1С.
Высшее образование.

• Условия и компенсации:
Место работы - Москва Сити, Выставочная.
График работы - с 9.00 до 18.00.
Заработная плата от 50 000 (net).
Оформление по трудовой книжке, ДМС.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Заместитель Директора Департамента по Развитию. [г. Москва]

вакансия №32199

Интермодальные перевозки.

• Задачи, обязанности:
Анализ рынка и реализация проектов по развитию существующих ключевых клиентов.
Разработка и ведение проектов по развитию международного направления (привлечение европейских клиентов).
Проведение переговоров с партнерами/клиентами компании (в т.ч. международными), заключение контрактов, управление операциями по реализации проектов.
Разработка и внедрение процессов, направленных на повышение эффективности и оптимизацию работы.
Обеспечение регулярного роста продаж по новым проектам /клиентам; исполнение установленного плана продаж.
Ведение установленной отчетности.

• Требования:
От 25 до 45 лет.
Высшее образование.
Успешный опыт продаж в области интермодальных перевозок.
Практические знания в сфере логистики морских перевозок, автоперевозок, контейнерных ж/д перевозок.
Успешный опыт ведения отраслевых проектов.
ЗНАНИЕ АНГЛИЙСКОГО ЯЗЫКА НА УРОВНЕ ВЕДЕНИЯ ДЕЛОВЫХ ВСТРЕЧ.
Высокий уровень переговорных навыков.
Готовность к работе в режиме многозадачности.
Возможность командировок.

• Условия и компенсации:
Место работы - ст.м. Красные ворота.
Оформление по ТК РФ.
Заработная плата: 100 000 рублей (net).
Бонусы, ДМС.
Возможность расти развиваться в рамках Компании.

Пустовалова Виктория (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 213

Супервайзер/менеджер по работе с сетевыми клиентами. [г. Москва]

вакансия №32396

Компания - лидер рынка по оптовым поставкам лучшей европейской сантехники.

• Задачи, обязанности:
Планирование и контроль работы мерчендайзеров в федеральных торговых сетях DIY.
Мониторинг состояния полок и склада с целью выявления недостатков в работе.
Оптимизация работы мерчендайзеров в торговых сетях.
Постановка мерчендайзерам задач, направленных на повышение объема продаж и уровня дистрибуции.
Взаимодействие с менеджментом торговых центров.
Продвижение новой продукции в сетях, обеспечение эффективного проведения промо-акций.
Решение конфликтных ситуаци.
Отчетность руководству о проделанной работе.

• Требования:
Мужчина, 25-35 лет.
Высшее образование.
Гражданство РФ.
Опыт работы на аналогичной должности с группой товаров ТНП (кроме продуктов питания) от 2х лет.
Опыт руководства персоналом, строго от 20 человек.
Наличие автомобиля.
Готовность к работе разъездного характера.
Хорошие коммуникативные навыки.
Самостоятельность, активность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад от 40.000 + бонусы от общего объема продаж.
Оформление по ТК РФ. Испытательный срок до 3-х месяцев.
График работы: пн-пт, 9-18.
Место расположения офиса: г. Долгопрудный.

Серегина Ксения (Ресечер). Доб. тел. 217

Менеджер по оптовым подажам сантехники. [г. Москва]

вакансия №32420

Крупная российская компания (оптовая продажа сатехники).

• Задачи, обязанности:
Поиск клиентов (Москва, регионы).
Проведение переговоров, презентаций, заключение договоров.
Консультации по продукту.
Отслеживание логистики. Документооборот.
Поддержание хороших отношений с существующими клиентами, их развитие.
Отчетность.

• Требования:
М/ж, 25-45 лет.
Высшее образование.
Гражданстро РФ.
Опыт работы на аналогичной должности с аналогичным продуктом от 2х лет.
Навыки проведения презентаций и ведения переговоров.
Знание технологии продаж.
Умение убеждать.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад от 50 000 рублей + % от продаж.
Оформление то ТК, оптала больничных и отпусков.
График работы: пн.птн, 9.00-18.00.
Место работы: г. Долгопрудный.

Серегина Ксения (Ресечер). Доб. тел. 217

Менеджер по продажам (светотехника/сантехника/мебель). [г. Москва]

вакансия №31761

Салон элитной итальянской мебели.

• Задачи, обязанности:
Работа с клиентами в салоне.
Работа с архитекторами и дизайнерами.
Продажи товара с экспозиции и по каталогам.
Ведение заказа от начала до завершения сделки.

• Требования:
Мужчина/женщина, 25-40 лет.
Высшее образование.
Гражданство РФ.
Опыт работы на аналогичной должности в сфере продаж элитной светотехники западного производства от 2х лет.
Опыт работы с архитекторами и дизайнерами, желательно наличие собственной базы.
Презентабельный внешний вид.
Ответственность, исполнительность, хорошие коммуникативные навыки.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 50 000 руб (на руки) + % от заказа (совокупно от 70.000 руб.).
Оформление по ТК, оплата больничных и отпусков.
График работы: 4/2 (11-19), 5/2 (11-20).
Место работы: м. Парк Победы (2 мин пешком).

Серегина Ксения (Ресечер). Доб. тел. 217

Менеджер по работе с клиентами. [г. Москва]

вакансия №32437

Страховой брокер (100% иностранный капитал).

• Задачи, обязанности:
Ведение текущего портфеля международных корпоративных клиентов.
Удержание клиентов на этапе пролонгации.
Развитие и предоставление дополнительных услуг.
Взаимоотношение с негосударственными пенсионными фондами, ассоциациями- партнерами (АЕВ, RBCC).

• Требования:
Свободное владение английским языком, знание немецкого языка приветствуется.
Знание страховых продуктов.
Наличие навыков продаж.

• Условия и компенсации:
Оклад от 60000 рублей + бонусы.
ДМС.
Оплата моб. тел.

Плотникова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 119

Специалист по крупному медицинскому оборудованию (диагностическое). [г. Москва]

вакансия №32197

Эксклюзивный поставщик в Росиию и страны СНГ крупного медицинского оборудования.

• Задачи, обязанности:
Взаимодействие с заказчиком: разработка технической документации;.
Согласование перечня оборудования с заказчиком;.
Поиск производителей необходимого оборудования (анализ ранка) и согласование спецификаций;.
Согласование коммерческих условий.
Работа с производителями оборудования: согласование спецификации оборудования с пользователем и производителем.
Согласование условий, получение скидок и льготных цен от производителя.
Контроль над установкой, настройкой и введением оборудованием в эксплуатацию, проведением обучения;.

• Требования:
Высшее образование (медицинское или инженерно - техническое).
Аналогичный опыт работы от 1-го года.
Знание английского языка.
Знание технических характеристик и производителей медицинского оборудования (диагностическое).
Техническая грамотность, коммуникабельность, организованность, отсутствие вредных привычек.

• Условия и компенсации:
Заработная плата - от 50 000 рублей.
Соцпакет.
ДМС.
Офис - Юго - Западная (Бизнес - Парк Румянцево).

Глушкова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 113

КАМ. [г. Москва]

вакансия №32305

Крупный холдинг - оптовая продажа рыбы, замороженных продуктов.

• Задачи, обязанности:
Работа и развитие ключевых клиентов: участие в тендерах, проведение переговоров и сбыт товара входящего в ассортиментную матрицу Компании (Ашан, Метро, Дикси, Виктория, Пятерочка, Перекресток, Карусель, Магнолия, Авоська, Марка, Алые Паруса);.
Поиск и привлечение новых сетевых клиентов;.
Отслеживание дебиторской задолженности;.
Ввод нового ассортимента;.
Координация поставок продукции ключевым клиентам;.
Согласование и организация специальных акций;.
Расчет объема товара под проводимые акции.
Работа в рамках действующих в Компании регламентах.
Развитие нового бренда (овощная заморозка).

• Требования:
Мужчина/женщина, 25-40 лет.
Высшее или неоконченное высшее образование.
Опыт работы от 2-лет с ключевыми клиентами (заморозка, желательно овощная);.
Грамотная речь, амбициозность, динамичность, ответственность, умение добиваться поставленных целей, приятная внешность.

• Условия и компенсации:
Офис - Центр.
Оформление ТК РФ.
Заработная плата - до 100 000 рублей.

Глушкова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 113

Менеджер по продажам (продажа профессиональных инструментов). [г. Москва]

вакансия №31311

Немецкая компания. Одна из крупнейших мировых производителей профессионального слесарно-монтажного инструмента.

• Задачи, обязанности:
Продажа профессионального инструмента (гидравлический инструмент, слесарный инструмент и т.д.).
Поддержка контактов с существующими клиентами.
Планирование продаж.
Подготовка отчетов по работе с потенциальными клиентами.

• Требования:
Мужчина, 25-36лет.
Высшее образование желательно техническое.
Подтвержденный опыт активных продаж.
Опыт продаж промышленного оборудования, профессионального инструмента.
Водительские права: категории B.

• Условия и компенсации:
График работы с 10-19 часов.
Зарплата оклад 25 - 45 тыс. руб. fix +%.
Полный соц.пакет (моб. телефон, проезд, автомобиль).
М.Калужска.

Ефимова Надежда (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 148

Менеджер по закупкам (одежда, обувь и аксессуары). [г. Москва]

вакансия №31602

Крупная международная розничная сеть магазинов для детей.

• Задачи, обязанности:
Контроль наличия товаров.
Текущий анализ движения товара (одежда, обувь и аксессуары).
Анализ рынка.
Управление ассортиментом. Предложения по вводу-выводу брендов, товаров, поставщиков.
Работа с существующими поставщиками.
Поиск и заключение договоров с новыми поставщиками на лучших условиях.
Работа по продвижению брендов, трейд-маркетинговые мероприятия.
Ведение взаимораcчетов с поставщиками.

• Требования:
Мужчина/женщина от 20-45 лет.
Высшее образование.
ПК- Продвинутый пользователь. Знание Excel (на уровне работы со сводными таблицами), PowerPoint, Photoshop/ Corel Draw(как преимущество).
Опыт работы – не менее года в розничных компаниях по группе товаров: одежда и/ли обувь.
Работа с большим количеством поставщиков, брендов и артикулов.

• Условия и компенсации:
Заработная плата 50000-70000 рублей (в зависимости от опыта кандидата).
Оформление по ТК РФ, добровольное медицинское страхование, корпоративные скидки на продукцию.
Офис- м. Полежаевская.

Ефимова Надежда (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 148

Менеджер по продажам. [г. Новосибирск]

вакансия №32478

Эксклюзивный дистрибьютор ведущих мировых оптических брендов. Филиал г. Новосибирск.

• Задачи, обязанности:
Продвижение продукции компании в г. Новосибирск и ближайших регионах.
Работа с действующими клиентами, поиск новых.
Проведение переговоров, выезды для проведения презентаций.
Заключение договоров, контроль дебиторской задолженности.
Отчетность.

• Требования:
Возраст: 24-45 лет.
Желательно знание оптической продукции.
Опыт работы в оптовых продажах товара минимально от года.
Навыки активного продвижения товара.
Уверенный пользователь ПК.
Желательно наличие личного авто.

• Условия и компенсации:
Офис: г. Новосибирск.
Командировки 2 раза в месяц.
Полная занятость: понедельник – пятница с 9 до 17.
Официальное оформление по ТК, компенсация за использование личного автомобиля, оплата мобильной связи.
Белая заработная плата: оклад 25 320 рублей + бонусная часть.

Паркаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 188

Менеджер по продажам мясосырья. [г. Москва]

вакансия №31504

Крупный импортер мясосырья, 12 лет на рынке.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение новых клиентов.
Проведение телефонных переговоров, личных встреч.
Подготовка сопроводительной документации, контроль поставки клиенту.
Взаимодействие с логистикой, бухгалтерией.
Работа с программой 1С 8.

• Требования:
Возраст: 25 - 45.
Навыки проведения переговоров на разных уровнях.
Опыт продаж от двух лет любого вида мясосырья на мясоперерабатывающие и консервные предприятия.
Знание ключевых игроков рынка.
Опыт владения любой CRM системой.
Уверенный пользователь ПК.

• Условия и компенсации:
Официальное оформление по ТК.
Заработная плата: фиксированный оклад + бонусы с продаж.
Совокупный доход от 80 000 руб, обсуждается с каждым кандидатом индивидуально.
Компенсация мобильной связи, ГСМ (или проезда), представительских расходов.
Офис: г. Химки.

Паркаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 188

Менеджер по продажам мясосырья. [г. Москва]

вакансия №32043

Прямой импортер мясосырья, реализация продукции на мясокомбинаты.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение новых клиентов (мясокомбинаты).
Поддержание и развитие имеющихся клиентов (базу предоставляют).
Проведение телефонных переговоров, личных встреч.
Подготовка сопроводительной документации, контроль поставки клиенту.

• Требования:
Высшее образование.
Возраст: 25 — 40 лет.
Опыт активных продаж от года любого вида мясосырья, субпродуктов, шпика на мясоперерабатывающие предприятия.
Навыки проведения переговоров на разных уровнях.
Знание ключевых игроков рынка.
Уверенный пользователь ПК.
Желательно личное авто.

• Условия и компенсации:
Официальное оформление по ТК.
Заработная плата: фиксированный оклад 50 000 net + бонусы с продаж.
Совокупный доход от 70 000 руб.
Компенсация мобильной связи, ГСМ и амортизации.
Офис: м. Кантемировская.

Паркаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 188

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (застройщики коттеджных поселков). [г. Москва]

вакансия №32666

Российская торгово-производственная компания (строительные материалы).

• Задачи, обязанности:
Активное развитие и сопровождение постоянных клиентов корпоративного отдела (строительные, дизайнерские компании и архитектурные, проектные бюро).
Выстраивание отношений с партнерами и привлечение новых (коттеджные застройщики).
Выезды к клиентам.
Подготовка необходимых коммерческих документов (коммерческие предложения и договора).
В помощь: сотрудник-операционист по оформлению продаж.
Готовность к разъездной работе по МО (70% времени в не офиса).

• Требования:
Пол: Мужской.
Возраст: 27-37 лет.
Высшее образование.
Опыт ОПТОВЫХ продаж от двух лет инженерии, оборудования, строительных материалов.
Понимание специфики работы с профильными клиентами (строители)  – рассматривается как преимущество.
Наличие прав категории В и личного автомобиля обязательно!.
Уверенный пользователь ПК.

• Условия и компенсации:
Ближайшие перспективы карьерного роста.
Полная занятость: понедельник – пятница.
Работа разъездного характера (МО и Центральная Россия).
Официальное оформление по ТК, прозрачный доход.
Ежемесячный доход на первый год работы от 55 000 до 70 000 руб, обсуждается по итогам собеседования.
Компенсация: ГСМ + оплата мобильной связи.
Офис: м. Водный стадион.

Паркаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 188

Торговый представитель. [г. Москва]

вакансия №31306

Западная компания, 100 лет на мировом рынке, в России с 1993 года, лидер в сфере услуг.

• Задачи, обязанности:
Активный поиск и привлечение клиентов, развитие отношений.
Презентация и проведение переговоров на уровне первых лиц компании.
Отслеживания качества и своевременности предоставления услуг.
Контроль документооборота и дебиторской задолженности.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в продажах от 1,5 лет (желательно прямые продажи).
Наличие водительских прав и стажа вождения не менее 2-х лет.
Знание английского языка является преимуществом.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 36000 + бонусы.
Оформление по ТК РФ, соц.пакет, ДМС после испытательного срока.
Корпоративный автомобиль, мобильный телефон, ноутбук.
Возможности развития в рамках компании, обучения за рубежом.

Раздина Дарья (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 357

Специалист по Гастро-оборудованию. [г. Москва]

вакансия №31648

(Крупная западная оптовая компания).

• Задачи, обязанности:
Продажа гастро-оборудования клиентам HORECA;
Консультация клиентов HORECA в отделе Торгового центра;
Создание предложений для клиентов.

• Требования:
Опыт работы в компаниях - поставщиках gastro оборудования от 1 года;
Ориентация на продажи и клиента;
Глубокое знание продукта и сферы его использования;
Опыт создания Дизайн-проектов для предприятий общественного питания;
Знание AutoCad;
Знание основ проектирования предприятий общественного питания;
Знание типов технологического оборудования и разницы между ними.

• Условия и компенсации:
44000 gross +бонусная система премирования;
Социальный пакет (льготное питание,медицинская страховка);
Возможности карьерного роста;
5-ти дневная рабочая неделя;
Месторасположение – Дмитровское шоссе.

Раздина Дарья (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 357

Специалист по развитию бизнеса. [г. Москва]

вакансия №31695

Крупная западная компания запускает новый проект модернизации традиционной розницы.

• Задачи, обязанности:
Служебные поездки на постоянной основе (разъездной характер работы)с целью посещения существующих клиентов
Проведение анализа и принятие решения об участии клиента в проекте модернизации
Подготовка проекта модернизации для заинтересованных клиентов
Проведение встреч и переговоров с заинтересованными в модернизации своих магазинов клиентами
Осуществление ежедневного контроля над своевременным выполнением процесса модернизации магазинов клиента, осуществление корректирующих действий в процессе модернизации
Выполнение поставленных целей по модернизации магазинов в установленные сроки, устанавливаемые непосредственным руководителем
Разработка ежегодного плана действий по каждому торговому центру или Региону, в соответствии с поставленными целями по модернизации магазинов клиентов
Обновление информации о клиенте по принятым в Компании формам
Обновление на регулярной основе знаний о продуктах, ценах, рынке, конкурентах группы клиентов «Трейдеры» в соответствии с целями Компании
Сбор и передача информации о потребностях клиентов (ассортимент, цена, упаковка) в центральный офис компании
Составление и своевременное предоставление отчетности непосредственному руководителю.

• Требования:
Возраст 25-32
Высшее образование
Аналогичный опыт работы
Навыки продаж, навыки ведения переговоров, коммуникативные  способности, высокая самоорганизация
Опыт руководящей работы желателен
Клиентоориентированность
Умение самостоятельно и быстро принимать решения, ориентироваться на успех, самомотивация
Знание формирования и расчета прибыли
ПК-уверенный пользователь, знание (Power Point, Excel, Word)
Права категории В, стаж вождения от 3 лет.

• Условия и компенсации:
График работы сменный (ненормированный рабочий день)
Оформление по ТК РФ
Отпуск – 31 день
ДМС
Льготное питание
Корпоративный автомобиль
оклад 60000 + Бонусы по результатам работы.

Раздина Дарья (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 357

Менеджер по работе с VIP клиентами (светотехника). [г. Москва]

вакансия №32690

Представительство международной компании.

• Задачи, обязанности:
Подбор и продажа элитной светотехники производства Италии, Франции, Германии, Англии, Америки в стилистических и финансовых рамках, заданных заказчиком;.
Работа с клиентами по каталогам, оформление пакета документов для заказчика.
Оформление заказа в соответствии с требованиями производителя.
Оформление документов в программе 1С бухгалтерия.
Отслеживание оплат, отгрузки и доставки товара к заказчику.

• Требования:
Муж/Жен.
Возраст 25-40 лет.
Опыт работы в аналогичной должности от 2-х лет.
Знание техн. характеристик, знание основных производителей Италии, Германии, США, Англии, Франции в премиум сегменте.
Владение одним из иностр. языков (англ./немец./итал.) является преимуществом.

• Условия и компенсации:
З/п от 100 000 (оклад + %).
График работы 5/2 с 10.00 - 19.00.
Оформление по ТК РФ.
Ст. м. Смоленская/ Арбатская.
Перспективы карьерного и финансового роста.

Волкун Александра (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 329

Руководитель развития архитектурно-проектного направления. [г. Москва]

вакансия №32573

Официальный дистрибьютор искусственного камня.

• Задачи, обязанности:
Внедрение продукта компании в проекты строительства жилых и коммерческих сооружений.
Выполнение бюджетных показателей.
Консультирование клиентов по ассортименту.
Ведение переговоров.
Заключение договоров.
Ведение отчетности в рамках своей должности.

• Требования:
Мужчина.
Возраст от 30 до 50 лет.
Высшее образование.
Наличие связей в строительных, архитектурно-проектных бюро, институтах.
ПК - MS Office.
Опыт работы с частными архитекторами и дизайнерами.
Знание проектной документации.
Желательно наличие личного а/м.
Полное понимание схемы внедрения и дальнейшее сопровождение объектов.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: обсуждается с успешным кандидатом индивидуально.
Оформление по ТК РФ.
Место работы: м.Добрынинская, м.Серпуховская.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

Менеджер по оптовым продажам шин. [г. Москва]

вакансия №32391

Продажа грузовых и легковых шин.

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов (обзвоны, личные встречи).
Составление коммерческих предложений.
Заключение и отслеживание договоров.

• Требования:
Мужчина.
Возраст 26-46 лет.
Высшее образование желательно.
Опыт в продажах шин от года.
ПК - 1С.
Активная жизненная позиция. Грамотная речь. Наличие переговорных навыков.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад + % (оговаривается индивидуально).
Место работы - м.Белорусская.
Оформление согласно ТК.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

Менеджер по продажам гибкой упаковки. [г. Москва]

вакансия №32457

Производство гибкой упаковки.

• Задачи, обязанности:
Поиск новых клиентов.
Ведение переговоров, заключение договоров.

• Требования:
Мужчина, женщина.
Возраст до 40 лет.
Высшее образование желательно.
Опыт работы менеджером по продажам упаковки от года.
ПК - MS Office.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад (обсуждается индивидуально) + %.
Оформление по ТК РФ.
Место работы: м.Тимирязевская.
Перспективы карьерного роста.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

SMM-менеджер. [г. Москва]

вакансия №31933

Крупная иностранная трейдинговая компания.

• Задачи, обязанности:
Реализация концепции продвижения компании в социальных сетях.
Поиск и анализ целевой аудитории компании в социальных сетях, взаимодействие с целевой аудиторией.
Формирование, согласование и размещение информационных материалов.
Создание/ администрирование групп/ сообществ в социальных медиа, работа с мнениями, инициирование и поддержание тем для обсуждения.
Оперативное взаимодействие с участниками групп/ сообществ и т.д.
Мониторинг активности конкурентов.
Подготовка презентаций.
Обработка жалоб и предложений пользователей.
Подготовка и ведение баз журналистов, блоггеров, сообществ и т.д.
Анализ активности конкурентов в социальных сетях и опосредованное взаимодействие с конкурентами.
Отслеживание и подавление негатива в адрес бренда.
* Анализ эффективности и результативности проектов, подготовка отчетов.

• Требования:
Высшее образование (маркетинг, PR, журналистика, психология). JS, HTML, CSS - умение создавать и редактировать.
Знание английского – не ниже upper intermediate.
Хорошее знание SMM, SMO, SEO.
Знание особенностей формата текста для социальных сетей и блогов, опыт работы с социальными сетями (знание функционала, правил продвижения и развития групп).
Знание методик оценки эффективности деятельности в социальных сетях.
Умение работать в графических редакторах (на уровне изменить размер, вырезать, написать). Знание html, CSS, JS на уровне необходимом для настройки дизайна страниц в соцсетях. Наличие портфолио успешных проектов будет плюсом.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 45 000- 50000 рублей на руки + премия/раз в квартал по результатам работы.
Социальный пакет в соответствии с ТК РФ.

Богданова Юлия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 134

Региональный менеджер по продажам. [Московская область, Истринский район]

вакансия №32065

Торгово-производственная компания (велосипеды, запчасти, аксессуары).

• Задачи, обязанности:
Работа с предоставленной клиентской базой (проведение телефонных переговоров с клиентами, составление заказов, контроль поставок клиенту).
Мониторинг, анализ ключевых игроков рынка, потенциального круга клиентов.
Поиск и привлечение новых клиентов. Развитие долгосрочного сотрудничества.
Документооборот.
Выполнение отдельных поручений руководителя.

• Требования:
Опыт активных оптовых продаж минимально от года - двух лет, продукт не имеет значения.
Общий стаж трудовой деятельности в торговле не менее двух лет.
Технический склад ума (из образования, или из опыта).
Знание основ продвижения товара (его базовых характеристик).
Высшее образование.
Грамотная речь, опыт проведения переговоров.
Уверенный пользователь ПК.
Возраст 24-35 лет.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 35 000- 45 000 рублей (обсуждается) + бонусы.
Оформление по ТК.
Место работы: Московская область, Истринский район, на метро: м. Тушинская, далее автобусом; на машине: Волоколамское шоссе 25 км от МКАД; жд транспорт: Рижское направление.

Корнеева Евгения (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 190

Региональный менеджер, г.Ставрополь. [г.Ставрополь]

вакансия №31943

Крупнейший производитель мясной консервации (лидер рынка), головной офис в Москве.

• Задачи, обязанности:
Зона ответственности: Ставрополь, Ставропольский край.
Ведение и развитие ключевого дистрибьютора по данной территории.
Участие в трёхсторонних переговорах - производитель, дистрибьютор, сети (локальные и федеральные).+трад.розница.
Организация выполнения объёмов продаж, поддержание и развитие клиентской базы.
Соблюдение стандартов дистрибьюции, планирование и расстановка планов продаж.
Контроль проведения трейд-маркетинговых мероприятий для конечного потребителя.
Составление еженедельной и ежемесячной отчётности.

• Требования:
Мужчина/женщина.
23-37 лет.
Опыт работы региональным/территориальным/менеджером/супервайзером по работе с ключевыми клиентами от 6 мес.
Опыт успешного развития сетевого и локального каналов сбыта.
Опыт проведения трейд-маркетинговых мероприятий.
Личностные качества: самостоятельность, ответственность, презентабельный внешний вид.

• Условия и компенсации:
Заработная плата. 15000 руб оклад+6000 руб компенсации ГСМ, моб.связи+ % от продаж дистрибьютора.
Оформление по ТК РФ.

Самойлович Георгий (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 140

Бренд-менеджер (Вологодская область и Череповец). [г. Москва]

вакансия №32033

Крупнейший производитель мясной консервации (лидер рынка), головной офис в Москве.

• Задачи, обязанности:
Зона ответственности: Вологодская область + г.Череповец.
Ведение и развитие ключевого дистрибьютора по данной территории.
Участие в трёхсторонних переговорах - производитель, дистрибьютор, сети (локальные и федеральные).+трад.розница.
Организация выполнения объёмов продаж, поддержание и развитие клиентской базы.
Соблюдение стандартов дистрибьюции, планирование и расстановка планов продаж.
Контроль проведения трейд-маркетинговых мероприятий для конечного потребителя.
Составление еженедельной и ежемесячной отчётности.

• Требования:
Мужчина/женщина.
23-37 лет.
Опыт работы региональным/территориальным/менеджером/супервайзером по работе с ключевыми клиентами от 6 мес.
Опыт успешного развития сетевого и локального каналов сбыта.
Опыт проведения трейд-маркетинговых мероприятий.
Личностные качества: самостоятельность, ответственность, презентабельный внешний вид.

• Условия и компенсации:
Заработная плата. 20000 руб оклад+6000 руб компенсации ГСМ, моб.связи+ % от продаж дистрибьютора.
Оформление по ТК РФ.

Самойлович Георгий (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 140

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №31636

Вакансия открыта в стабильной российской компании, сфера деятельности - поставки низковольтного оборудования и электротехнической продукции ведущих мировых марок.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение новых клиентов.
Презентация компании, консультирование клиентов об условиях заключения договора на поставку светотехнической продукции.
Составление коммерческих предложений.
Согласование цен с клиентами, заключение договоров.
Привлечение новых клиентов и ведение старых, поиск оптовых заказчиков.
Выяснение степени удовлетворения клиентов.
Анализ рынка аналогичных товаров и конкурентов.
Оценка потенциального объема закупок.
Работа в 1С 8, CRM.

• Требования:
Возраст: от 22 до 50 лет.
Образование высшее техническое (желательно).
Опыт работы по данному направлению от двух лет.
Желательно знание электротехнической продукции;.
Опыт проведения переговоров и проведения презентаций;.
ПК–пользователь (1С, MS Office);.
Коммуникабельность, ответственность, исполнительность, энергичность, уверенность в себе.

• Условия и компенсации:
Место работы: ближайшее Подмосковье (Юг).
Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом.
Возможность материального и карьерного роста;.
Обучающие семинары и тренинги за счет компании.
Дружный коллектив.
Корпоративный транспорт от м.Аннино.
Оформление по ТК РФ.

Самойлович Георгий (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 140

Инженер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32404

Представительство международного химического концерна.

• Задачи, обязанности:
Осуществление поддержки продаж дистрибьюторской сети по России.
Организация обучающих семинаров для дистрибуторов.
Ответственность за увеличения уровня продаж на вверенных территориях.
Подготовка еженедельной отчетности по ситуации на рынке, потенциальным клиентам и конкурентам.
Мониторинг и контроль над всеми отдельными ценовыми разрешениями, согласование их с ген.директором.

• Требования:
Мужчина/женщина.
Высшее техническое образование (химическое предпочтительно).
Английский язык - свободный уровень.
Аналитический склад ума, лидерские качества, навыки стратегического планирования.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается с успешным кандидатом.
Оформление ТК РФ, оплата моб. связи, ДМС.

Самойлович Георгий (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 140

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32468

Компания поставщик этикеток и материалов для полиграфии.

• Задачи, обязанности:
Работа как с существующими клиентами, так и привлечение новых.
Поддержание стабильных и долговременных отношений с клиентами.
Расчет стоимости и контроль качества принятых заказов.
Работа с поставщиками.
Оформление необходимых документов.

• Требования:
Возраст 26-50 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в данной сфере, знание специфики бизнеса.
Уверенное владение ПК, опыт работы с 1С: Управление торговлей.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад 30 000 руб. net + % с заказов, совокупный доход от 60.000 руб.
Оформление по ТК РФ.
График работы: 5/2, 9.00-18.00.
Место работы: Маяковская.

Мозговой Сергей (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 268

Менеджер по работе с клиентами. [г. Москва]

вакансия №31765

Типографическая компания с собственным производством.

• Задачи, обязанности:
Работа с имеющейся клиентской базой (без поиска).
Поддержание стабильных и долговременных отношений с клиентами.
Расчет стоимости и контроль качества принятых заказов.
Оформление необходимых документов.

• Требования:
Женщина: 22-45
Высшее образование.
Опыт работы в сфере полиграфии от года.

• Условия и компенсации:
Аработная плата: оклад 25 000 руб. net + % с заказов, совокупный доход от 40.000 руб.
Оформление по ТК РФ.
График работы: 5/2, 10.00-18.30.
Место работы: Октябрьское поле.

Мозговой Сергей (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 268

Руководитель товарного направления "расходные материалы". [г. Москва]

вакансия №31892

Компания - крупный дистрибьютор медицинского оборудования, лекарственных средств и товаров медицинского назначения.

• Задачи, обязанности:
Управление маркетинговой деятельностью компании на рынке расходных материалов.
Разработка ассортимента и ценовой политики.
Разработка маркетингового плана по своему направлению.
Обеспечение ежеквартального прироста клиентской базы.
Формирование эффективных каналов сбыта.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы в медицинской компании от 2-х лет.
Знание рынка поставщиков расходных материалов.
Успешный опыт продаж.

• Условия и компенсации:
Заработная плата по результатам собеседования.
Оформление по ТК.

Серебрякова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 344

Менеджер по оптовым продажам. [г. Москва]

вакансия №32529

Российская компания по производству и продаже мультимедийной техники.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение новых клиентов.
Развитие существующей базы клиентов.
Проведение телефонных переговоров и личных встреч.
Подготовка коммерческих предложений, оформление первичной документации.
Отслеживание доставки товара до клиента.

• Требования:
Возраст: 23-35 лет.
Высшее образование.
Опыт активных оптовых продаж от полутора лет.
Навыки проведения переговоров, личных встреч.
Опыт продаж технической продукции (бытовая техника, аудио, видео аппаратура, сотовые телефоны, бытовые кондиционеры и т.п.).

• Условия и компенсации:
Оформление согласно ТК.
График работы: понедельник-пятница, с 9.00до 18.00.
Заработная плата: оклад 40 000 рублей + % по итогам личных продаж. Совокупный доход 50 000 - 55 000 рублей.
Офис: м. Строгино.

Баландина Елена (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 170

Менеджер по продажам (Home office), г.Санкт-Петербург. [г. Санкт-Петербург]

вакансия №31572

Представительство итальянского завода - производителя промышленного климатического оборудования.

• Задачи, обязанности:
Работа в режиме Home office.
Осуществление продаж клиентам в регионе.
Поиск и привлечение клиентов (строительно-монтажные компании, проектные институты, через строящиеся объекты).
Работа с проектировщиками, выстраивание долгосрочных отношений.
Проведение переговоров, личных встреч. Курирование проектов от начальной стадии до поставки оборудования.
Отчетность и документооборот.

• Требования:
Пол: мужской/женский.
Возраст: 25-45 лет.
Высшее образование техническое.
Опыт активных продаж от полутора лет по следующим каналам сбыта:строительно-монтажные компании, проектные институты, через строящиеся объекты.
Опыт ведения переговоров с инженерными специалистами (строители, конструкторы, технологи).
Знание холодильного оборудования (промышленное кондиционирование) из опыта или образования.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК на постоянной основе в штат компании.
Работа в режиме Home office (5/2).
Оплата интернета, предоставление ноутбука, оплата мобильной связи.
Заработная плата: оклад + % обсуждается с кандидатом индивидуально (белая заработная плата).

Баландина Елена (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 170

Менеджер по работе с клиентами. [г. Москва]

вакансия №32228

Продажа медицинского оборудования.

• Задачи, обязанности:
Входящие/исходящие звонки.
Консультация клиентов по телефону.
Подготовка коммерческих предложений.
Участие в выставках.
Подготовка рабочих материалов по оборудованию.

• Требования:
Мужчина, женщина.
Возраст от 21 года.
Высшее образование, желательно медицинское.
Понимание структуры продаж медицинского оборудования.
ПК - MS Office, 1C.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 35 000 рублей (обсуждается индивидуально) + премии по результатам работы.
График работы с пон.- пт. с 9-18 или 10-19.
Оформление по ТК.
Место работы: г.Химки.

Годунова Анастасия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 171

Технический специалист. [г. Москва]

вакансия №32463

Оптовые продажи строительных материалов.

• Задачи, обязанности:
Техническое обеспечение и инженерное сопровождение проектов (расчеты, комплектации).
Консультирование клиентов по продукции компании.
Разработка инструкций и технической документации.
Работа с ГОСТами и СНиПами.
Работа с рекламациями.
Создание демонстрационных стендов.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт работы техническим специалистом, менеджером по техническому обеспечению.
Знание любой из программ: AutoCAD или ArchiCAD.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 35 000 рублей (оклад + премии).
Оформление по ТК.
Компенсация проезда и обедов.
Место работы: м.Киевская.

Годунова Анастасия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 171

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №31468

Продажа широкого спектра ИТ-оборудования (в т.ч. сервисное обслуживание); внедрение проектов по телефонии; прокладка сетей и телекоммуникаций.

• Задачи, обязанности:
Поиск потенциальных клиентов и работа с существующими клиентами.
Проведение переговоров.
Заключение договоров и ведение сделок.

• Требования:
Возраст 22-35 лет.
Высшее образование.
Опыт продаж в данной сфере от года обязателен.
ПК - MS Office, 1С.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: оклад + % от прибыли (обсуждается индивидуально).
Оформление согласно ТК.
Оплата мобильной связи.
Место работы: м.Шаболовская.

Годунова Анастасия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 171

Руководитель направления продаж семян сахарной свеклы. [г. Москва]

вакансия №31836

Производство химических средств защиты растений.

• Задачи, обязанности:
Организация продаж семян сахарной свеклы.
Руководство продажами в регионах.

• Требования:
Высшее образование (желательно в области сельского хозяйства).
Опыт продаж в сфере агробизнеса, в частности семян сахарной свеклы;.
Стремление к лидерским позициям на рынке ХСЗР.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Оплата мобильной связи.
Обеды по льготным ценам.
Заработная плата по результатам собеседования.

Годунова Анастасия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 171

Коммерческий директор (металлообработка). [г. Москва]

вакансия №32669

Крупное торгово-производственное объединение.

• Задачи, обязанности:
Планирование и развитие системы продаж.
Участие в крупных мероприятиях отрасли - выставки, конференции и др.
Управление коммерческой службой от 20 человек.
Активная работа с персоналом: обучение и развитие специалистов по продажам, внедрение стандартов продаж, построение эффективных схем мотивации.
Развитие деловых отношений с партнерами.

• Требования:
Мужчина, возраст от 30 до 45 лет.
Высшее техническое и/или экономическое образование.
Опыт работы коммерческим или генеральным директором от 2-х лет.
Опыт работы с крупными клиентами, навыки ведения переговоров на любом уровне.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень оплаты труда - оклад+ премия по итогам года (по результатам собеседования).
Оформление по ТК РФ.
Программа карьерного продвижения и роста внутри компании для ТОР - специалистов.

Пугаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 181

Менеджер по продажам (электрооборудование). [г. Москва]

вакансия №32009

Компания предоставляет услуги по проектированию и поставке систем электроснабжения.

• Задачи, обязанности:
Поиск клиентов.
Проведение встреч, презентаций, переговоров, привлечение клиентов.
Отчетность.

• Требования:
Высшее техническое образование.
Опыт активных продаж электрооборудования от 2х лет.
Водительские права категории В (желательно наличие собственного а/м).
Регистрация РФ.
ПК - уверенный пользователь (1С, Microsoft Office, Internet).
Стрессоустойчивость, коммуникабельность, активная жизненная позиция.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Соц.пакет: ноутбук, моб.связь, питание, ГСМ.
З/п оклад 35000 (net)+%.
Офис м. Ботанический сад/Свиблово.

Пугаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 181

Коммерческий директор. [г. Москва]

вакансия №31674

Ведущий итальянский производитель одежды.

• Задачи, обязанности:
Развитие новых сбытовых каналов и дистрибьюции.
Выполнение планов продаж.
Продвижение компании на рынке.
Руководство коммерческим отделом.

• Требования:
Возраст 28-40 лет.
Высшее профильное образование + МВА (желательно).
Опыт работы в компаниях, работающих на рынке женской одежды (кроме белья и верхней одежды) на позиции руководителя отдела сбыта, коммерческого директора от 3х лет.
Понимание рынка одежды.
Высокий уровень знаний и опыта в области техники и управления продажами.
Отличные коммуникативные навыки, активная жизненная позиция, стрессоустойчивость.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Офис м. Киевская.
З/п по результатам собеседования.

Пугаева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 181

Менеджер по развитию бизнеса. [г. Москва]

вакансия №32062

Крупный корейский производственный холдинг.

• Задачи, обязанности:
Развитие направления Кормовых аминокислот:
Проведение маркетингового анализа рынка: сбор информации о рынке кормовых аминокислот в РФ, определение каналов сбыта, конкурентной среды, средств продвижения продукции и пр.;
Выработка плана развития направления на год, определение целей, реализация;
Привлечение клиентов(фермерские хозяйства, предприятия по производству кормов для животных, крупные животноводческие комплексы, агропромышленные холдинги, дистрибьюторы и пр.).

• Требования:
Высшее образование(специализация — химия, животноводство);
Знание рынка животноводства РФ, наличие связей с крупными производителями кормов, дилерами, дистрибьюторами;
ОБЯЗАТЕЛЕН опыт продаж кормовых добавок для животных, понимание специфики продукции;
ОБЯЗАТЕЛЕН разговорный английский (подчинение — немецкому филиалу холдинга);
Опыт работы в качестве менеджера проекта(start-up), менеджера по развитию бизнеса с нуля;
Знание возможных каналов сбыта продукции;
Готовность к командировкам (РФ, Германия, Корея).

• Условия и компенсации:
Работа над интересным, перспективным проектом;
З/п 3500-4500 $ (net) + годовой бонус по выполнению KPI;
Оплата мобильной связи;
Офис в р-не ст. м. Юго-Западная, Беляево.

Медведева Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 128

Менеджер по снабжению. [г. Москва]

вакансия №32557

В отдел МТО производственной компании(очистные сооружения) требуется Менеджер по снабжению.

• Задачи, обязанности:
Работа с имеющимися поставщиками, поиск новых и ведение существующей базы поставщиков;
Организация и отслеживание процесса закупки оборудования, материалов и комплектующих от формирования заявок для поставщиков по группам товаров до поступления товаров на склад;
Отслеживание документооборота по закупаемым материалам (доверенности, товарные накладные, счета-фактуры и т.д.);
Отслеживание платежей по счетам и ведение графиков;
Ведение архивов счетов, сертификатов, гарантийной документации на оборудование;
Претензионная работа;
Корректное и своевременное поддержание складских остатков;
Проведение инвентаризаций.

В период сезонной загруженности — помощь менеджеру по логистике:
Контроль за готовностью документов к отгрузкам;
При необходимости прозвон перевозчиков на наличие свободного а/м;
При необходимости запрос документов у перевозчиков.

• Требования:
Мужчина, возраст от 30 лет;
Опыт работы в качестве менеджера по снабжению от 2 лет;
Опыт работы в технической сфере будет являться преимуществом;
Понимание логистических процессов;
Опыт проведения инвентаризации;
Умение работать с большим объемом информации;
Продвинутый пользователь Microsoft Office;
Личные качества: ответственность, внимательность, мобильность.

• Условия и компенсации:
Офис — м. Алтуфьево;
Оформление по ТК;
Оклад — 35000руб. исп., затем 42000руб. + премии;
Бесплатное питание в офисе;
Оплата мобильной связи.

Медведева Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 128

Ведущий менеджер по работе с ключевыми клиентами. [г. Москва]

вакансия №32127

Лидирующая компания на рынке indoor-рекламы, интернет рекламы, а также мобильного маркетинга.

• Задачи, обязанности:
Проведение переговоров на уровне менеджеров по продукту, руководителей по маркетингу, коммерческих директоров.
Активное привлечение клиентов для размещения рекламы.
Взаимодействие с клиентами по выводу и продвижению брендов в секторе Horeca (бары, рестораны, супермаркеты) на рекламных носителях компании.
Курирование рекламных акций.

• Требования:
Возраст 25 до 35 лет.
Высшее образование в области менеджмента.
Опыт продаж рекламных услуг от 2-х лет желателен.
Сильные коммуникативные и организаторские навыки, успешный опыт проведения переговоров.

• Условия и компенсации:
Окладная часть от 50 000 рублей fix net + ежемесячный бонус, в среднем от 80 000 руб net

Уровень дохода от 50 000 fix net зависит от опыта работы + бонусы ежемесячные, в среднем сумма равна заработной плате.
Оформление по ТК РФ.
Соц пакет: оплата мобильной связи, проезда, ДМС.

Вотякова Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 267

Менеджер по работе с клиентами (почтовые услуги)/руководитель проектов. [г. Москва]

вакансия №31412

Лидирующая производственно - сервисная компаниясервисная компания. Компания специализируется на оказании аутсорсинговых услуг в области почтовой логистики, фулфилмента. Клиенты: компании дистанционной торговли и интернет - магазины.

• Задачи, обязанности:
Организация и контроль исправления клиентских проектов на всех стадиях;.
Контроль выполнения договорных обязательств с клиентами, организация и ведение документооборота,.
Организация мероприятий по увеличению объемов продаж.

• Требования:
Возраст от 27 - 40 лет.
Высшее образование, опыт работы в области почтовой логистики, фулфилмента.

• Условия и компенсации:
Оформление согласно ТК РФ, оплата мобильной связи, оклад 75 000 fix net+%.

Вотякова Ольга (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 267

Аналитик по направлению хозяйственные товары. [г. Москва]

вакансия №31698

Крупная опово-розничная компания.

• Задачи, обязанности:
Оказание помочи категорийному менеджеру в ценообразовании, управлении товарными запасами в вверенном направлении.
Взаимодействие со смежными подразделениями компании.
Мониторинг и сопровождение акций направленных на стимулирование спроса.
Подготовка и анализ периодичной отчетности по продажам.
Уверенный пользователь ПК (MS Office; 1С).

• Требования:
Возраст 23-35 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в аналогичной сфере от 1 года.
Ответственность, системность мышления, активная жизненная позиция, инициативность.

• Условия и компенсации:
Место работы - м. Красные Ворота;.
График работы 09.00 – 18.00.
Заработная плата 2000 USD.
Перспектива профессионального роста.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Менеджер по продажам пищевого оборудования. [г. Москва]

вакансия №30980

Торгово-инжиниринговая компания,на протяжении 20-ти лет успешно работает в области мясо-, птице-, рыбоперерабатывающей промышленности, являясь поставщиком крупнейших западноевропейских концернов-производителей оборудования и технологий.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение клиентов (мясо-, птице- и рыбоперерабатывающие предприятия).
Работа с клиентской базой компании.
Проведение переговоров, подготовка коммерческих предложений, подписание договоров.
Установление долгосрочных взаимоотношений с клиентами.

• Требования:
Муж./жен, 25-35 лет.
Высшее образование (предпочтительнее - МГУПБ).
Знание рынка пищевого оборудования, опыт успешных продаж.

• Условия и компенсации:
Оклад 40-60 тыс. рублей + %.
Предоставление автомобиля, обеды.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Старший специалист "Хирургия". [г. Москва]

вакансия №31890

Одна из ведущих российских компаний в области разработки и внедрения современных инновационных медицинских технологий.

• Задачи, обязанности:
Высшее образование.
Дополинтельное образование: исскусство продаж, искусство бизнес-презентаций.
Опыт работы от 2 лет: представительствах производителей или их эксклюзивных дистрибьюторов.
Глубокое знание рынка по своей продуктовой линейке (ТЗ, цены, производители, дистрибьюторы).

• Требования:
Анализ возможности участия в тендерах, подготовка технических заданий по своему тематическому направлению.
Формирование продуктового портфеля, поддержание его в актуальном для продвижения и продаж состоянии.
Обучение коммерческого персонала продуктам и политикам Компании по своим продуктам.
Оказание консалтинговых услуг экспертного уровня по своему тематическому направлению.

• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы обсуждается индидвидуально.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Старший специалист "Стерилизационнное оборудование". [г. Москва]

вакансия №31891

Одна из ведущих российских компаний в области разработки и внедрения современных инновационных медицинских технологий.

• Задачи, обязанности:
Анализ возможности участия в тендерах, подготовка технических заданий по своему тематическому направлению.
Формирование продуктового портфеля, поддержание его в актуальном для продвижения и продаж состоянии.
Обучение коммерческого персонала продуктам и политикам Компании по своим продуктам.
Оказание консалтинговых услуг экспертного уровня по своему тематическому направлению.

• Требования:
Высшее образование.
Дополнительное образование: искусство продаж, искусство бизнес-презентаций.
Опыт работы от 2 лет: представительствах производителей или их эксклюзивных дистрибьюторов.
Глубокое знание рынка по своей продуктовой линейке (ТЗ, цены, производители, дистрибьюторы).

• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы обсуждается индивидуально.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Руководитель проекта по развитию товарного направления (ТНП). [г. Москва]

вакансия №32661

Крупная оптово-розничная компания.

• Задачи, обязанности:
Формирование пакета брендов категории, ассортиментной матрицы.
Разработка маркетинговой стратегии развития:
анализ ситуации по брендам (исследование и анализ внутренней и внешней среды: рынка, конкурентов);
SWOT-анализ;
выбор целевых рынков;
поиск и отбор поставщиков (переговоры по условиям, заключение договоров);
позиционирование брендов.
Бюджетирование.
Ценообразование.
Мерчендайзинг (разработка планограмм).
Проведение маркетинговых исследований.
Аналитика.
Участие в выставках (Европа и Китай).
Управление отделом (категорийные менеджеры, логисты, аналитики).

• Требования:
Высшее образование (техническое или экономическое - как преимущество).
Опыт работы в качестве руководителя товарной категории, руководителя отдела закупок/продаж/маркетинга, коммерческого директора.
Навыки стратегического планирования и операционного управления, бюджетирования, описания и оптимизации бизнес-процессов.
Аналитические навыки и лидерские качества.
Отличные навыки ведения переговоров.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень дохода от 150 до 200 тыс. рублей + процент от оборота.
Месторасположение офиса — м. Красные ворота.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Категорийный менеджер по направлению Хозяйственные товары. [г. Москва]

вакансия №32662

Крупная оптово-розничная компания.

• Задачи, обязанности:
Формирование ассортиментной матрицы, ввод новинок, ротация товара на основании анализа продаж, оптимизация ассортимента с учетом специфики и сезонных колебаний спроса.
Анализ продаж и закупок.
Поиск новых поставщиков.
Оперативная работа с поставщиками в Европе, Китае. Размещение заказов, переписка, контроль выполнения договорных условий.
Контроль бесперебойного процесса поставок и поддержки ассортимента со стороны поставщика.
Разработка и применение эффективных средств по продвижению продукта (участие в разработке акций).

• Требования:
Опыт работ на позиции бренд-менеджер/категорийный менеджер/руководитель отдела закупок.
Опыт работы в закупках (ТНП, Household).
Понимание рынка сбыта и технологии взаимодействия с производителями и поставщиками.
Навыки ведения переговоров.
Владение английским языком не ниже Upper Intermediate.
Лидерские качества, хорошие коммуникации, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень заработной платы 70 100 тыс. рублей + процент от оборота.
Месторасположение офиса Красные ворота.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Категорийный менеджер по направлению Автоаксессуары. [г. Москва]

вакансия №32663

Крупная оптово-розничная компания.

• Задачи, обязанности:
Формирование ассортиментной матрицы, ввод новинок, ротация товара на основании анализа продаж, оптимизация ассортимента с учетом специфики и сезонных колебаний спроса.
Анализ продаж и закупок.
Поиск новых поставщиков.
Оперативная работа с поставщиками в Европе, Китае. Размещение заказов, переписка, контроль выполнения договорных условий.
Контроль бесперебойного процесса поставок и поддержки ассортимента со стороны поставщика.
Разработка и применение эффективных средств по продвижению продукта (участие в разработке акций).

• Требования:
Опыт работ на позиции бренд-менеджер/категорийный менеджер/руководитель отдела закупок.
Опыт работы в закупках (автоаксессуары).
Понимание рынка сбыта и технологии взаимодействия с производителями и поставщиками.
Навыки ведения переговоров.
Владение английским языком не ниже Upper Intermediate.
Владение английским языком не ниже Upper Intermediate.

• Условия и компенсации:
Высокий уровень заработной платы 70 - 100 тыс. рублей + процент от оборота.
Месторасположение офиса - Красные ворота.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Категорийный мененджер "Сантехника". [г. Москва]

вакансия №32568

Крупная оптово-розничная компания.

• Задачи, обязанности:
Управление закупом по данному товарному направлению.
Формирование ассортимента.
Аналитика продаж.
Выбор поставщиков, согласование условий закупок.
Участие в разработке акций.
Готовность к командировкам.

• Требования:
Мужчина/женщина., 25-45 лет.
Опыт управление закупками по данному ассортименту от 2 лет.
Разговорный уровень владения английским языком.
Знание ВЭД.

• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы от 70 000 рублей, бонусы.
Месторасположение офиса - Восточный округ Москвы.

Аванесова Кристина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 144

Менеджер по продажам (Начальник отдела продаж). [г. Москва]

вакансия №32348

Производство и продажа опалубочных систем.

• Задачи, обязанности:
Создание отдела активных продаж (оптовые продажи строительной опалубкой).
Мониторинг рынка.
Активное привлечение клиентов.
Участие в тендерах.
Работа с клиентами.

• Требования:
Мужчина 30-40 лет.
Высшее образование , желательно менеджмент, экономика, маркетинг.
Опыт работы в компаниях занимающихся продажами строительного оборудования или строительных материалов.
ПК- MS Office, 1 С 8, все существующие поисковые системы, Консультант/Гарант.
Личные качества: проактивность, лидерство, эффективность, умение работать в команде.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 60 000 рублей + процент от объема продаж или от результативности продаж.
Оформление по ТК РФ, оплата ГСМ.
Обязательно наличие автомобиля.
График работы :с 10 до 18, пон.-четв., пят. с 10 до 17.
Место работы:м. ВДНХ.

Ромащенко Екатерина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 356

Менеджер по покупкам земельных участков. [г. Москва]

вакансия №32369

Девелоперская компания.

• Задачи, обязанности:
Поиск земельных участков в закрепленных городах МО. Сбор информации по участку и подготовка презентации.
Проведение переговоров с Правообладателем о возможном приобретении прав на участок.
Работа с балансодержателем сетей, проходящих по участку, владельцев мощностей, необходимых для подключения магазина, встречи с муниципальными служащими, или предприятиями, ответственными за размещение магазина на данном земельном участке.
Оценка отклонений от бюджета на выкуп мощностей, архитектуру, обременения, вынос сетей и т.п.
Совместно с юристом подготовка договоров по сделке.
Организация полного комплекса работ, связанного с получением разрешения на строительство (работы по проектированию конкретного магазина, вне площадочных и внутриплощадочных сетей).
Ведение отчетности. Выполнение запросов по поводу ИРД.

• Требования:
М./Ж. до 45 лет.
Образование высшее.
Опыт работы в департаментах развития федеральных розничных сетей.
Опыт реализации не менее 2 проектов в области торговой недвижимости, связанных с приобретением прав на земельный участок и получением ИРД для строительства объекта недвижимости .
Навыки ведения переговоров.
Наличие автомобиля (ГСМ оплачивается).

• Условия и компенсации:
Заработная плата :100 000 рублей. Заключение сделки – 100 000 рублей. Покупка участка + получение разрешения на строительство – 125 000 рублей.
Оформление по ТК РФ.
Место работы: м. Профсоюзная.

Ромащенко Екатерина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 356

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32484

Производственно-коммерческая компания.

• Задачи, обязанности:
Активный поиск и привлечение клиентов.
Поддержание и развитие действующей клиентской базы.
Выстраивание долгосрочных взаимоотношений с клиентами.
Работа с дебиторской задолженностью, контроль своевременности оплаты товара клиентами.
Оформление документации по сделкам, внесение информации в базу.
Ведение переговоров, консультирование клиентов по производимой продукции.
Заключение договоров.
Мониторинг рынка конкурентов.
Ведение отчетности.

• Требования:
Мужчина.
Возраст от 23 до 35 лет.
Высшее техническое/экономическое (желательно в области светотехники).
Опыт работы от 2-ух лет (оптовые продажи светотехники).
Обязателен опыт работы, связанный с наработкой клиентской базы (холодные звонки, прямые продажи).
Знание рынка светотехнической продукции, отечественных и иностранных производителей.
Подготовка и отправка коммерческих предложений.
Техническая грамотность.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: от 60 000 руб. + % от маржи каждой сделки. Обсуждается на собеседовании в зависимости от профессионального уровня.
Оформление по ТК РФ.
График работы: 5/2, с 9 до 18.
Место работы: м. Выхино.

Ромащенко Екатерина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 356

Менеджер по закупкам (импорт). [г. Москва]

вакансия №32045

Торгово-промышленная ГК.

• Задачи, обязанности:
Организация закупочной деятельности от момента поиска поставщика до получения товара на складе.
Поиск поставщиков.
Проведение переговоров с поставщиком, получение оптимальных условий работы.
Контроль взаиморасчетов с поставщиками.
Оформление и проверка документов со смежными службами (таможенный отдел, сертификация).
Контроль сроков отгрузки, прихода, транзитного срока.
Претензионная работа.
Анализ рынка, таможенной статистики.

• Требования:
Свободное владение англ.языком.
Опыт работы в закупках (импорт) от 3 лет с большим ассортиментом (от 1000 наименований).
Опыт одновременного ведения нескольких поставщиков (20 поставщиков).
Опыт закупок пищевых ингредиентов.
Желателен опыт работы с биржевым товаром.
Опыт ведения успешных переговоров, согласования условий поставок и цен.
Отличное знание инкотермс.
Знание документооборота по поставкам, условий работы с таможней.
Презентабельная, ухоженная внешность.
Знание делового этикета.
Ориентация на результат.
Стрессоустойчивость.

• Условия и компенсации:
Работа в крупной, стабильной компании.
На испытательный срок оклад от 70 000 руб. до 130 000 руб.
После испытательного срока оклад + переменная часть.
Соблюдение ТК РФ.

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Менеджер социального проекта, фандрайзер. [г. Москва]

вакансия №32354

Благотворительная деятельность.

• Задачи, обязанности:
Поиск и привлечение финансовых средств на благотворительные программы социального проекта; активный поиск новых партнеров Организации.
Подготовка предложений и писем для компаний.
Ведение переговоров и презентаций.
Ведение переписки и информационной базы.
Участие в разработке акций по привлечению пожертвований.
Участие в разработке новых идей и источников привлечения средств.
Организация и проведение различных детских мероприятий, детских праздников, выставок, семинаров.
Создание веб-сайта.
Первичный контроль над работой контрагентов в части предоставления полного комплекта документов, отслеживания выполнения договоров, сбор подтверждающей документации.

• Требования:
Мужчина/женщина, возраст 28-48 лет.
Высшее образование (предпочтение социальная работа, менеджмент в социальной сфере, PR).
Обязателен опыт работы в сфере фандрайзинга, продаж, маркетинга и рекламы.
Приветствуется опыт волонтерской деятельности в некоммерческих организациях.
Желание работать в сфере благотворительности.
Опытный пользователь ПК (Word,Excel,Outlook).
Знание основ делового этикета и делопроизводства.
Готовность к командировкам (Россия).
Грамотная устная, письменная речь.
Хорошие организаторские способности; коммуникативные навыки; эмоциональная устойчивость; умение четко излагать мысли, целеустремленность; настойчивость, активность; умение работать в команде.

• Условия и компенсации:
Размер оплаты труда: оклад (35000-45000) + бонусы, премии, % от суммы привлеченных средств.
Полная занятость, возможен гибкий график работы, совместительство.
Официальное оформление.

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Менеджер по региональным продажам. [г. Москва]

вакансия №32576

Компания производитель продуктов консервации.

• Задачи, обязанности:
Развитие дистрибьюторской сети в регионах РФ.
Поиск новых дистрибьюторов.
Развитие и поддержание отношений с существующими клиентами.
Отслеживание дебиторской задолженности.
Подписание договоров.

• Требования:
Мужчина/женщина до 40 лет.
Опыт работы в области региональных продаж.
Наличие собственной базы дистрибьюторов продуктов питания.
Наличие собственного автомобиля (ГСМ оплачивается).
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Полная занятость.
Командировки 1-2 раза в месяц.
Заработная плата: оклад (от 50 000 рублей) + процент от продаж.
Официальное оформление по ТК РФ.
Работа в стабильной компании производителе.

Турчина Ольга (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 121

Менеджер по работе с клиентами в Банк. [г. Москва]

вакансия №32013

Банк.

• Задачи, обязанности:
Обслуживание корпоративных клиентов по всей линейке банковских продуктов.
Поиск и привлечение клиентов, работа с существующей базой.
Проведение переговоров и заключение договоров.
Ведение клиента по текущим операциям.

• Требования:
Высшее образование.
Жители Москвы и Подмосковья.
Опыт работы в продаже банковских продуктов от 2-х лет.
Наличие клиентской базы.
Знание банковских продуктов.
Навыки проведения переговоров и заключения договоров с корпоративными клиентами.
Гибкость, энергичность, работоспособность, позитивный настрой.

• Условия и компенсации:
М.Пролетарская.
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00.
Заработная плата от 30 000 рублей + ежеквартальный бонус.
Оформление по ТК.

Варламова Екатерина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 176

Агент прямых продаж. [г. Москва]

вакансия №30539

Банк - ТОП 5.

• Задачи, обязанности:
Консультирование клиентов по продуктам и услугам банка.
Осуществление прямых и перекрестных продаж розничных банковских продуктов сотрудникам предприятий - клиентов банка.
Ведение переговоров с первыми лицами компаний.
Презентация продуктов и услуг банка для сотрудников компаний.
Выполнение плана продаж.

• Требования:
Образование: высшее неполное высшее.
Опыт работы от года.(банки, страхование).

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
График работы пн-пт с 9.00 до 18.00.
Обучение.
Карьерный рост.
Заработная плата 35000 рублей.

Варламова Екатерина (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 176

Торговый представитель (розница). [г. Москва]

вакансия №32200

Западная компания - лидер на рынке средств по уходу за кожей.

• Задачи, обязанности:
Контроль работы дистрибьюторов, стимулирование продаж.
Обеспечение наибольшего запаса продукции в посещаемых тт.
Обеспечение максимальной доступности и видимости продукции.
Контроль за розничными ценами и соблюдением срока годности продукции.
Мерчендайзинг.
Проведение рекламных акций.
Составление отчетности.

• Требования:
Опыт работы в розничных продажах от 1 года.
Высшее образование.
Отличные коммуникативные навыки, активность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
З/п 40000 gross + 30% ежеквартально.
А/м (форд фокус).
Компенсация мобильной связи.
Компенсация питания.
Медицинская страховка.
График работы с 9-00 до 18-00.

Бубнова Татьяна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 345

Специалист по договорам. [г. Москва]

вакансия №32337

Российская компания - продажа западного измерительного оборудования.

• Задачи, обязанности:
Поддержка отдела продаж.
Общение с контрагентами, согласование условий договора.
Ведение и корректировка договоров.
Ведение реестра.

• Требования:
Высшее образование.
Знание основ бухгалтерского учёта и налогообложения.
Практика заключения и ведения договоров.
Английский язык не ниже Intermediate.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
З/п 45000 gross.
График работы с 9 до 18.
М. Ботанический сад (5 мин на кор. транспорте).

Бубнова Татьяна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 345

Менеджер по продажам оборудования для полиграфии. [г. Москва]

вакансия №31335

Представительство немецкой компании (продажа оборудования).

• Задачи, обязанности:
Поиск и выявление потенциальных клиентов.
Формирование клиентской базы.
Заключение контрактов и их техническое сопровождение.
Составление тех заданий Получение технического задания от заказчика Технический расчет оборудования.
Демонстрация линий и их конкурентных преимуществ.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт активных продаж от 3х лет (полиграфическое оборудование).
Желательно знание английского и немецкого языков (чтение профессиональной литературы).

• Условия и компенсации:
Уровень заработной платы: оклад 60000 рублей + % от продаж.
Оформление по ТК РФ, оплата питания.
График работы: с 9.00 до 18.00.
Место работы: м. Киевская.

Соколова Мария (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 183

Менеджер по оптовым продажам (сопровождение). [г. Москва]

вакансия №31675

Ведущий итальянский производитель одежды.

• Задачи, обязанности:
Подготовка и согласование договоров поставки.
Прием и обработка заявок от клиентов.
Формирование заказов на фабрику.
Выставление счетов.
Контроль исполнения договорных обязательств.
Поддержание и развитие клиентской базы.

• Требования:
Опыт работы в сфере активных продаж (от 1 года, желательно одежда).
Обязательно знание 1C, Microsoft office.
Хорошие навыки продаж, коммуникабельность, активность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Офис м. Киевская.
З/п по результатам собеседования.

Синеок Карина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 137

Менеджер по оптовым продажам (сопровождение). [г. Москва]

вакансия №31920

Ведущий итальянский производитель одежды.

• Задачи, обязанности:
Подготовка и согласование договоров поставки.
Прием и обработка заявок от клиентов.
Формирование заказов на фабрику.
Выставление счетов.
Контроль исполнения договорных обязательств.
Поддержание и развитие клиентской базы.

• Требования:
Опыт работы в сфере активных продаж (от 1 года, желательно одежда).
Обязательно знание 1C, Microsoft office.
Хорошие навыки продаж, коммуникабельность, активность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Офис м. Киевская.
З/п по результатам собеседования.

Синеок Карина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 137

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32153

Оптовые продажи муки.

• Задачи, обязанности:
Поиск клиентов (HoReCo).
Переговоры с клиентами.
Заключение договоров.
Заказ продукции у поставщика.
Координация отгрузок.

• Требования:
Мужчина/женщина от 27 до 50 лет.
Образование не ниже среднего специального.
Опыт оптовых продаж муки от 1 года.
Желательно наличие а/м.
Уверенный пользователь ПК.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
График работы 5/2 с 9 до 18ч.
З/пл (оклад + %) = 80000 руб.
Оплата моб.связи, ГСМ, амортизации а/м.
Офис в шаговой доступности от м.Строгино.

Лобанова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 169

Менеджер по оптовым продажам. [г. Москва]

вакансия №32512

Производственная компания по производству и оптовым продажам домашнего текстиля (покрывала, одеяла, пледы).

• Задачи, обязанности:
Поиск клиентов, работа с существующей базой клиентов.
Прием заказов по телефону.
Сопровождение заказов на протяжении их жизненного цикла.
Составление коммерческих предложений.

• Требования:
Мужчина/женщина от 25 до 45 лет.
Опыт работы в оптовых продажах домашнего текстиля от 2-х лет.
Навыки ведения переговоров.
Успешный опыт личных продаж.
Знание первичных документов, сопровождающих продажи.
Знание технологии работы с производством приветствуется.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
График работы 5/2 с 9 до 18ч.
З/пл оклад + % = 50000 руб.
Офис в шаговой доступности от м.Профсоюзная.

Лобанова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 169

Специалист сурдолог. [г. Москва]

вакансия №32373

Сурдологический центр предлагает подбор, продажу, ремонт слуховых аппаратов. Компания имеет 5 салонов в центре Москвы, сервисный центр по гарантийному и послегарантийному обслуживанию слуховых аппаратов, call-центр.

• Задачи, обязанности:
Подбор, настройка, продажа слуховых аппаратов.

• Требования:
Женщина от 25 до 45 лет.
Высшее медицинское, педагогическое, психологическое образование.
Навыки продаж, навыки общения с клиентом.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
График работы 5/2 с 10 до 19ч.
Профессиональное обучение.
Оплата питания, моб.связи.

Лобанова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 169

Менеджер по региональным продажам. [г. Москва]

вакансия №31781

Компания по оптово-розничным продажам профессиональной автохимии, автокосметики и оборудования для автомоек.

• Задачи, обязанности:
Поиск потенциальных клиентов в регионах.
Продвижение и продажа продукции компании.
Работа с имеющейся клиентской базой.
Заключение договоров.
Контроль дебиторской задолженности.
Формирование отчетов.
Командировки.

• Требования:
Женщина от 25 до 45 лет.
Образование высшее.
Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года.
Уверенный пользователь ПК.
Активность. Нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
График работы 5/2 с 9 до 18ч.
Офис находится м.Юго-Западная.

Лобанова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 169

Менеджер по развитию. [г. Москва]

вакансия №31993

Предоставление услуг по очистки бассейнов.

• Задачи, обязанности:
Активные продажи услуги компании (частные лица, корпоративные и муниципальные клиенты).
Разработка и проведение маркетинговых мероприятий.
Координация работы бригад по обслуживанию бассейнов.
Анализ рынка.

• Требования:
Возраст 27-37 лет.
Образование высшее.
Опыт успешных личных продаж от 2-х лет.
Амбициозность, нацеленность на результат, презентабельная внешность.
Наличие собственного автомобиля.

• Условия и компенсации:
З. П. 50 000 руб +%.
Оформление по ТК РФ.
Компенсация использования автомобиля (7 000 рую), моб связи (3 000 руб), бензина.
Место расположения компании м Строгино.

Лобанова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 169

Торговый представитель. [г. Москва]

вакансия №32618

Компания по оптовым продажам профессиональной автохимии, автокосметики и оборудования для автомоек.

• Задачи, обязанности:
Ведение и развитие существующей базы клиентов.
Продвижение и продажа продукции компании.
Поиск клиентов.
Заключение договоров.
Контроль дебиторской задолженности.
Контроль отгрузок.
Работа с возвратами.

• Требования:
Мужчина от 25 до 45 лет.
Образование среднее специальное.
Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года.
Уверенный пользователь ПК.
Активность. Нацеленность на результат.
Наличие личного автомобиля.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
График работы 5/2 с 9 до 18ч.
Посещение офиса 1 раз в неделю.
Заработная плата (оклад+%) = 70000-90000 руб.
Безлимитная сотовая связь.
Компенсация расходов на ГСМ.
Карьерный и профессиональный рост.

Лобанова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 169

Менеджер по развитию бизнеса. [г. Москва]

вакансия №31776

Производство и продажа средств радиосвязи.

• Задачи, обязанности:
Развитие продаж и увеличение объемов продаж согласно установленным планам.
Анализ новых сегментов рынка и их развитие.
Расширение клиентской базы, удержание корпоративных клиентов.
Выявление потенциальных потребностей клиентов.
Планирование, разработка и проведение мероприятий по увеличению продаж.
Работа в паре с инженером.
Командировки по России.

• Требования:
В/О, муж., до 40 лет.
Опыт работы в продажах в области радиосвязи.
Успешный опыт работы в корпоративных продажах.
Умение вести переговоры, стрессоустойчивость, активность, целеустремленность.

• Условия и компенсации:
График работы: 9.30 - 18.30, 5 дн/нед.
Оклад 90 000 руб + годовой бонус.
Оформление по ТК РФ.

Созинова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 175

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32355

Производство и продажа мяса птицы.

• Задачи, обязанности:
Развитие направления продаж (мясная продукция).
Активный поиск клиентов по телефону.
Холодные звонки.
Контроль заказов-отгрузок.
Отчетность.

• Требования:
М/Ж, 25-45 лет.
Опыт в продажах от года (желательно продукты питания).
Умение убеждать.
Активность, желание зарабатывать.

• Условия и компенсации:
Офис м. Павелецкая.
Оклад + бонус.
5 дн/нед с 9 до 18 ч.
Оформление по ТК РФ.

Созинова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 175

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №32287

Продажи сельхоз продукции.

• Задачи, обязанности:
Организация сбыта оптовых партий сахара-песка.
Поиск и привлечение новых клиентов.
Увеличение объемов продаж.

• Требования:
Опыт работы в оптовых продажах САХАРА-ПЕСКА!.
Наличие наработанных связей, клиентов.
Мобильность, целеустремленность.

• Условия и компенсации:
Гибкий график.
З/п обсуждается.
Оформление по ТК РФ.

Созинова Ирина (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 175

Оператор 1С. [г. Москва]

вакансия №31900

Крупная западная торгово-производственная компания (продукты питания).
 .

• Задачи, обязанности:
Прием телефонных заказов.
Ввод заказов в 1С
Выполнение поручений непосредственного начальника.

• Требования:
Коммуникабельность
Умение общаться
Умение находить компромисс
Навыки работы в 1С.

• Условия и компенсации:
График работы – пон.- пятн., 9:00 - 18:00.
Месторасположение компании: г. Одинцово, корпоративный транспорт от ст. м. Славянский бульвар.
Оформление по ТК РФ, соц. пакет (ДМС, бесплатное питание)‚ ЗП 26000 рублей (gross) + ежемесячные премии до 22% от оклада.

Рыжкова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 362

Менеджер по продажам. [г. Москва]

вакансия №31736

Европейская производственная компания.

• Задачи, обязанности:
Продажа промышленного ручного инструмента (слесарно-монтажного) инструмента.
- Активная работа с ключевыми клиентами (промышленные предприятия).
- поиск и привлечение новых клиентов;
- ведение переговоров;
- оформление сделок;
- ведение текущего документооборота и отчетности.

• Требования:
Опыт работы в продажах технической продукции в секторе В2В от 2-х лет.
Обязательно наличие прав кат. «В» и личного автомобиля.
Знание ПК: MS Office, 1C.

• Условия и компенсации:
Оклад 30 000 рублей + % с продаж.
Совокупный доход 45 000 – 50 000 рублей.
Возможность обучения в компании.
Гр. работы пн-пт, с 9:00-18:00.
Оформление по ТК.

Чиняева Анастасия (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 203

Менеджер по продажам медицинских расходных материалов. [г. Москва]

вакансия №30986

Вакансия открыта в компании — поставщике товаров медицинского назначения.

• Задачи, обязанности:
Взаимодействие с клиентами, консультирование по продукции.
Проведение переговоров, заключение договоров, тендеры (ведение их графиков, пред тендерная работа с клиентом, организация подготовки тендерной документации).
Координация заказов.
Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
Стимулирование продаж.

• Требования:
Мужчина/женщина, до 45 лет.
Высшее образование.
Наличие успешного опыта работы в продажах (отрасль значения не имеет) от года.
Опыт участия в торгах и аукционах желателен.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 45 до 90 тыс. рублей (оклад + %).
Оформление и социальный пакет согласно ТК РФ.
Оплата мобильной связи.
Заработная плата от 45000, бонусы по результатам работы.
Оформление и социальный пакет согласно ТК РФ.
Предоставление ноутбука.

Веретенникова Ольга (Ресечер). Доб. тел. 179

Региональный менеджер по продажам медицинских расходных материалов. [г. Москва]

вакансия №32601

Вакансия открыта в компании — поставщике товаров медицинского назначения.

• Задачи, обязанности:
Активный поиск новых клиентов, работа с существующими.
Проведение переговоров, заключение договоров, консультации по продукции.
Координация заказов.
Выстраивание долгосрочных отношений с клиентами.
Стимулирование продаж.

• Требования:
Мужчина/женщина до 40 лет.
Наличие успешного опыта продаж (отрасль значения не имеет) от 1 года.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 45000, бонусы по результатам работы.
Оформление и социальный пакет согласно ТК РФ.

Веретенникова Ольга (Ресечер). Доб. тел. 179