Генподряд.

• Задачи, обязанности:
Организация проведения электромонтажных работ.
Работа с подрядными организациями.
Организация работ на объекте строительства.
Работа с техническими службами заказчика.
Обеспечение безопасного ведения работ.
Заказ необходимого оборудования и материалов.
Составление объемов работ.
Работа с проектной документацией.
Составление графиков производства работ.
Отчетность.
Подготовка документации для пуско-наладочных работ.
Сдача объекта в эксплуатацию.
Постановка объекта на сервисное обслуживание.
Составление актов выполненных работ.

• Требования:
Мужчина.
Возраст от 30 до 47 лет.
Высшее образование обязательно (электромонтажное).
Опыт работы начальником участка от 3 лет (промышленные объекты).
Наличие допуска 4-5 группы по электробезопасности обязательно.
Желательно наличие: удостоверения по ОТ; удостоверения по промышленной безопасности.
ПК MS Office, AutoCAD.
Готовность к командировкам.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Заработная плата от 60 000 руб.
Место работы: в зависимости от расположения объекта.

Хвалебнова Софья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 197

Международная инжиниринговая компания.

• Задачи, обязанности:
Управление проетами строительства и реконструкции фармацевтичеких производств.
Участие в подготовке заданий на проектирование.
Участие в организации инженерных обследований.
Планирование проектно-изыскательных работ, составление графиков работ.
Обсуждение вопросов проекта с заказчиком, формирование проектной команды.
Контроль формирования заданий субподрядным организациям.
Ответственность за сроки реализации и соблюдение бюджета проекта.
Регулярное информирование заказчика о ходе реализации проекта.

• Требования:
Муж./Жен., 30-55 лет.
Высшее образование.
Свободное владение английским языком.
Опыт работы руководителем проектов.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 150 000 рублей в месяц.
Оформление по ТК.

Серебрякова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 344

Крупная международная инжиниринговая компания.

• Задачи, обязанности:
Разработка раздела "ТХ" проектов строительства фармацевтических и биотехнологических производств.
Подготовка заданий для других проектировщиков.
Консультирование заказчиков, ведение технической переписки.
Ведение отчетности.

• Требования:
От 25 до 45 лет.
Высшее образование.
Опыт работы в должности технолога-проектировщика от 3-х лет.
Владение английским языком на уверенном уровне.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 55 000 рублей, по результатам собеседования.
Оформление по ТК РФ.

Серебрякова Анна (Ассистент специалиста по подбору персонала). Доб. тел. 344

Инвестиционно-строительная компания.

• Задачи, обязанности:
Руководство отделом продаж квартир в новостройках г.Москвы и Московской области.

• Требования:
Опыт работы в продажах жилой недвижимости - новостройки.
Опыт руководства отделом продаж инвестиционно-строительной компании.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.Зарплата обсуждается с успешным кандидатом.

Дубинина Диана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 256

Строительная генподрядная организация.

• Задачи, обязанности:
Управление строительными проектами, технический аудит, финансовый и технический мониторинг строительных проектов различной сложности.
Оптимизация бизнес - процессов, руководство финансово-экономическими, кадровыми, юридическими, административно-хозяйственными и информационными службами предприятия для достижения эффективного взаимодействия всех структурных подразделений и производственных единиц.
Четкая работа в режиме многозадачности, грамотная расстановка приоритетов, одновременное ведение нескольких строительных объектов, делегирование полномочий.

• Требования:
Гражданство РФ.
Мужчина от 35-52 лет.
Опыт работы в строительной генподрядной компании от 5 лет.
Навыки работы в Autocad , Project , 1С 8.0.
Знание рынка проектных и строительных организаций, их особенностей и специфики.
Знание правил пожарной и технической безопасности на строительных площадках.
Знание СниПов, ГОСТов. Опыт руководства административно-хозяйственной деятельностью предприятия.
Образование высшее профильное (ПГС).
Лидерские качества, целеустремленность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК.
Зарплата от 200000 рублей.Годовой бонус обсуждается индивидуально.

Дубинина Диана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 256

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6   7  8  9