Крупная торгово-производственная компания.

• Задачи, обязанности:
Разработка программ бизнес-тренингов (управленческие тренинги, семинары по всему спектру бизнес тематики).
Проведение тренингов/коуч сессий с руководителями различных уровней, с сотрудниками кадрового резерва.
Формирование кадрового резерва специалистов.
Организация и подготовка к проведению тренинга.
Разработка методических и учебных материалов.
Индивидуальные консультации (коучинг) с менеджерами среднего и первичного звеньев управления.
Пред-тренинговая и пост-тренинговая диагностика.

• Требования:
Возраст от 30 до 40 лет.
Высшее психологическое или педагогическое образование.
Опыт работы тренером, менеджером по обучению от 3-х лет.
Опыт проведения бизнес-тренингов для руководителей.
Знание методологии создания обучающих программ.
Навыки разработки‚ проведения и организации тренингов‚ управления динамикой группы.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 70000-90000 рублей (на руки).
Оформление по ТК РФ, оплачивается больничный, отпуск, есть дополнительные программы при частичной оплате со стороны сотрудника.
График: 5/2, 9:00-18:00.
Офис: м. Бауманская (10-15 минут пешком от метро).

Романова Надежда (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 249

Крупная международная компания.

• Задачи, обязанности:
Обучение молодых специалистов.
Адаптация иностранных моделей для Российского рынка.
Разработка новых моделей.

• Требования:
Высшее техническое образование.
Уверенный пользователь ПК (Word, Excel, специализированные пакеты).
Уровень английского языка не ниже Intermediate.
Рассматриваются кандидаты без опыта работы!.

• Условия и компенсации:
Место работы: Московская область.
5/2 , 9-18 ч.
Обучение за счёт компании.
Бесплатное питание.
Оплата жилья.
Орпоративное медицинское страхование, страхование жизни и от несчастных случаев.
Отпуск, б/л, годовой бонус по результатам работы.
Заработная плата 25 000 - 30 000 рублей.

Лаврентьев Виталий (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 326

Крупнейший в России теледистрибутор, продюсерская компания.

• Задачи, обязанности:
Доставка руководителя от дома (Центр Москвы) к месту работы к 10.00.
Рабочие поездки в течение дня.
Контроль технического состояния автомобиля.
Выполнение поручений для семьи руководителя.

• Требования:
Мужчина, от 33 до 45 лет.
Опыт работы в аналогичной должности не менее 5 лет.
Хорошее знание Москвы, безаварийная езда.
Аккуратность, пунктуальность, стрессоустойчивость, отсутствие вредных привычек.

• Условия и компенсации:
Офис – м. Кропоткинская.
Пятидневная рабочая неделя, сб/вс — выходной.
Оклад до 60 000 руб. gross + соц. пакет (ДМС, оплата мобильной связи, соблюдение ТК РФ).
Работа на автомобиле представительского класса.

Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150

Крупнейший в России теледистрибутор, продюсерская компания.

• Задачи, обязанности:
Составление и контроль исполнения бюджета Компании (P&L, CF, BS).
Формирование управленческой отчетности (P&L, CF, BS).
Составление аналитических отчетов по запросам руководства, прочих департаментов.
Взаимодействие с подразделениями по анализу отчетности и исполнения бюджетов.
Участие в методологии и автоматизации бюджетирования и управленческой отчетности.
Анализ KPI"s, коэффициентов, индикаторов.
Подготовка презентационных материалов.

• Требования:
Муж., жен., 24-30 лет.
Высшее экономическое образование.
Опыт работы в финансовом отделе крупной компании не менее 3-х лет.
Знание РСБУ и МСФО (как плюс).
Знание английского языка на среднем уровне.
Опытный пользователь ПК, знание Exel, 1С 8 и других ERP-систем.

• Условия и компенсации:
Пн – пт с 10.00 до 19.00.
Заработная плата: 70 000 рублей gross.
Оформление по ТК РФ, мобильная связь, ДМС.
Офис – Центр.

Савина Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 150

Производство и дистрибьюция грузовой техники (фургоны, грузовики, прицепы и т.д).

• Задачи, обязанности:
Активное развитие продаж.
Поиск клиентов, анализ рынка.
Полный цикл ведения клиентов.
Составление коммерческих предложений.

• Требования:
Женщина, возраст 21-35 лет.
Возможно без опыта работы.
Проактивность, нацеленность на результат, коммуникабельность.

• Условия и компенсации:
Заработная плата : оклад от 25000 (+ бонусы).
Оформление по ТК, компенсация затрат на питание.
Рост заработной платы по результатам деятельности.
Место работы: м. Щёлковская.

Сидорова Ольга (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 194

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3   4  5  6  7  8  9