Коммерческий банк.

• Задачи, обязанности:
Проверки деятельности Банка.
Идентификация и оценка внутренних и внешних рисков, возникающих в процессе деятельности организации, своевременное информирование руководства о выявленных рисках, разработка предложений по их минимизации.
Анализ и оценка процедур контроля.
Знание законодательства, внесение изменений во внутренние процедуры и документы банка.

• Требования:
Высшее экономическое образование.
Обязателен опыт работы в банке, желателен опыт работы в аудиторской компании.
Знание нормативных документов ЦБ РФ.
Опыт проведения проверок СВК.
Знание английского языка - advanced level.

• Условия и компенсации:
Заработная плата - 110 000 рублей.
Социальный пакет.
Офис - центр Москвы.

Павлова Юлия (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 137

Производство бытовой химии.

• Задачи, обязанности:
Управление основным производством и вспомогательными службами с целью выполнения текущих и перспективных планов по выпуску продукции высокого качества с наименьшими затратами ресурсов.
Управление материально-техническим снабжением.
Определение потребности в материальных и трудовых ресурсах.
Обеспечение технической подготовки производства, его развития и совершенствования.

• Требования:
Мужчина.
35 - 50 лет.
Высшее техническое образование.
Опыт от 5 лет на должности заместителя генерального директора/исполнительного директора производства бытовой химии/косметики.

• Условия и компенсации:
Место работы - юг Московской области (80 км от МКАД).
Трудоустройство в соответствии с ТК РФ.
ДМС + компенсация аренды жилья или проезда от места жительства + оплата б/л, отпуска + премии к праздникам + оплата спортзала, бассейна + бесплатные культурно-массовые и спортивные мероприятия + путевки в детские оздоровительные лагеря, материальная помощь и т.д.
Заработная плата 130000 руб. на испытательный срок, от 150000 руб. после испытательного срока.

Самохина Оксана (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 263

Иностранный банк.

• Задачи, обязанности:
Выполнение планов привлечения крупных корпоративных клиентов (годовой оборот от 50 млн.$).
Обеспечение качественного обслуживания клиентов банка.
Мониторинг обслуживания клиентов.
Проведение финансового анализа заемщика.
Оценка и проверка залогового обеспечения клиента.
Контроль над просроченной задолженностью клиента.

• Требования:
Высшее образование (желательно экономическое).
Опыт привлечение капитала крупных корпоративных клиентов.
Опыт сопровождения крупных корпоративных клиентов в банках, инвестиционных компаниях.
Взаимодействие с внутренними подразделениями банка.
Английский язык - разговорный.

• Условия и компенсации:
Заработная плата от 80000р.
Привлекательный социальный пакет.
Месторасположение офиса: центр Москвы.

Жихарева Наталья (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 133

Международная компания (дистрибуция продуктов питания для сегмента HoReCa).

• Задачи, обязанности:
Задачи: Активные продажи продукции компании для сегмента HoReCa.
Обязанности: Активный поиск, привлечение клиентов.
Поддержание, развитие клиентской базы.
Формирование долгосрочных отношений с клиентами.
Составление и презентация коммерческих предложений.
Участие в выставках.

• Требования:
Возраст:25-45 лет..
Образование: не ниже неоконченного высшего.
Опыт: от года в области продаж ТНП (продукты питания - желательно).
Навыки активных продаж, поиска клиентов.
Клиентоориентированность.
Коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: 40 000 руб. (белая) + %. Совокупный доход от 70 000 руб.
Оформление согласно ТК РФ, ДМС, ГСМ, питание, мобильная связь.
Место работы: Москва, Московская обл.
График работы: 5/2, 09.00-18.00.

Попова Мария (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 323

Холдинг, нефтесервис.

• Задачи, обязанности:
Разработка типовых уставов управляемых организаций, правовое сопровождение сделок купли-продажи долей в уставных капиталах общнств, акций.
Участие в рабочих группах по разработке типовых внутренних документов, рамочных договоров, коллективных договоров.
Участие в разработке документов, касающихся вопросов обеспечения сохранности имущества управляемых организаций.
Участие в рабочих группах по анализу и обобщению материалов правонарушений, совершенных работниками Общества, управляемых организаций.

• Требования:
Женщина до 32 лет.
Высшее профильное образование.
Опыт работы юрисконсультом от 4 лет.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается с успешным кандидатам от 60 000 рублей.
М.Полянка/м.Октябрьская.

Евсеева Екатерина (Ведущий специалист по подбору персонала). Доб. тел. 216

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6  7  8  9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46  47  48  49  50  51  52  53   54  55  56  57  58  59  60  61  62  63  64  65  66  67  68  69  70  71  72  73  74  75  76  77  78  79  80  81  82  83  84  85  86  87  88  89  90  91  92  93