Автоломбард.

• Задачи, обязанности:
Консультирование клиентов и продажа услуг компании.
Оценка состояния и расчет оценочной стоимости ТС.
Проверка идентификационных номеров и документов на ТС.
Взаимодействие с отделом экспертизы.
Подготовка договоров и пакета необходимых документов.
Контроль за исполнением договоров.

• Требования:
Высшее образование, желательно техническое.
Опыт работы в комиссионном автосалоне, trade-in или автоломбарде от 2 лет.
Навыки определения состояния и стоимости ТС с пробегом.
Навыки определения состояния и стоимости ТС с пробегом.
Навыки проверки документов и идентификационных номеров.
Отличные знания автомобилей разных марок и вторичного авторынка.
Хорошие коммуникативные навыки и профессиональная интуиция.
Умение самостоятельно принимать решения.
Ответственность и обучаемость.
Презентабельная внешность.
Уверенный пользователь ПК.
Права категории В.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Конкурентоспособная оплата труда (оклад + бонус).
Бесплатное корпоративное обучение.
Хорошие перспективы роста в молодой компании.
График работы – сутки через двое или дневной 2/2.
Офисы: м. «Тульская»/м. Рижская/ м. Аэропорт/Люберецы.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Торгово-производственная компания (торговое оборудование).

• Задачи, обязанности:
Управление коммерческой деятельностью предприятия.
Формирование маркетинговой и сбытовой стратегии компани.
Бюджетирование (финансовое и товарное планирование).
Организация достижения целевых показателей бизнеса.
Развитие каналов сбыта, построение сети дистрибуции.
Работа с заводом по формированию ассортиментной матрицы, разработка ценовой политики.
Ведение переговоров с ключевыми партнерами.
Управление персоналом.

• Требования:
Высшее образование.
Опыт управления коммерческой деятельностью предприятия в секторе B2B от 3 лет.
Опыт стратегического планирования глубиной 3-5 лет и успешной реализации поставленных планов.
Опыт развития различных каналов сбыта, построения сети дистрибуции.
Развитые управленческие и коммуникативные навыки, системное мышление, стратегичность, активная жизненная позиция.

• Условия и компенсации:
Заработная плата: обсуждается индивидуально.
Оформление по ТК РФ, ДМС.
Офис: САО.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Дистрибьюторская компания (двери, фурнитура).

• Задачи, обязанности:
Техническая поддержка продаж.
Работа с сетевыми клиентами (проведение переговоров с категорийными менеджерами сетей, торговых домов для развития ассортимента ).
Состовление заказов, контроль поставок в магазины.
Анализ продаж и ценовой политики, конкурентов.

• Требования:
Гражданство: Россия.
Образование: высшее.
Опыт работы с сетями DIY от 2-х лет.
Коммуникабельность, ответственность, нацеленность на результат.

• Условия и компенсации:
Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом.
Оформление по ТК РФ.
График: пн-пт, 9-18.
Офис: г. Санкт-Петербург.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Новое направление в крупной дистрибуторской компании (один из лидеров рынка).

• Задачи, обязанности:
Start up логистической компании.
Разработка стратегии развития компании.
Оптимизация существующего в компании департамента логистики, обслуживающего направление дистрибьюции.
Разработка оптимальной схемы взаимодействия существующего департамента логистики с организующимися с нуля структурами нового направления, осуществляющего предоставление логистических услуг.

• Требования:
Высшее образование в сфере логистики - как дополнительный плюс.
Опыт работы в должности Директора по развитию, Операционного/Генерального директора в крупной логистической компании обязателен.
Опыт работы в должности Директора по логистике/Руководителя отдела логистики крупной дистрибуторской/оптовой/розничной компании - как дополнительный плюс.

• Условия и компенсации:
Обсуждаются индивидуально с успешным кандидатом.

Бригина Оксана (Специалист по подбору персонала). Доб. тел. 224

Обособленное подразделение крупной компании работающая в сфере геологоразведки и сервисного бурения.

• Задачи, обязанности:
Подготовка бюджета ОП. Согласование с Московским офисом.
План-факторный анализ.
Подготовка краткосрочных и среднесрочных прогнозов.
Закрытие производственной себестоимости.
Расчет показателей премирования на 250 человек.
Периодическая и оперативная отчетность.
Командировки.

• Требования:
Мужчина/женщина 25-45 лет.
Высшее профильное образование.
Опытный пользователь Excel, 1 С.
Опыт работы в аналогичной должности на производстве от 2 лет.
Опыт подготовки бюджетов, формирования производственной себестоимости, знания системы оплаты труда.
Нацеленность на результат, обучаемость.

• Условия и компенсации:
Оформление по ТК РФ.
Заработная плата: 50000 рублей (на испытательный срок 35000 рублей).
График работы: пятидневка, с 09.00 до 18.00.
Месторасположение: г. Чита.

Гурьянова Татьяна (Консультант по подбору персонала, руководитель группы). Доб. тел. 145

←   предыдущая  следующая   →  

1  2  3  4  5  6  7  8   9  10  11  12  13  14  15  16  17  18  19  20  21  22  23  24  25  26  27  28  29  30  31  32  33  34  35  36  37  38  39  40  41  42  43  44  45  46  47  48  49  50  51  52  53  54  55  56  57  58  59  60  61  62  63  64  65  66  67  68  69  70  71  72  73  74  75  76  77  78  79  80  81  82  83  84  85  86  87